会社名非公開保育士/小規模保育青い空の家★すぐに働ける方歓迎★パート・バイト求人募集(13070-06568651)(東京都世田谷区)

会社名非公開

  • パート・アルバイト
  • 高時給
  • 残業なし
  • 見学OK
  • 退職金制度あり
  • 職員給食あり
  • 社会保険完備
  • 研修制度充実
  • パート・アルバイト
  • 東京都世田谷区
  • 時給1,400円~1,400円
職員数
少人数(50名以下)
女性の割合
多い(65%以上)
パート割合
半分程度
職種保育士/小規模保育青い空の家★すぐに働ける方歓迎★
求人番号13070-06568651
有効期限2025年03月31日
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    備考任意

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    東京都世田谷区の会社名非公開では、保育士/小規模保育青い空の家★すぐに働ける方歓迎★を欠員補充のため 2名募集中です。この求人情報は、2025年01月27日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。

    仕事内容

    ◎自然豊かな環境の中で保育業務全般をお任せします。0~2歳児各3名計9名の小規模で家庭的な保育園です。子どもたちの生きる力と主体性を育む為には、職員が明るく楽しく主体的に子どもたちの見本になることが大切だと思っていますその為にキャリアパス人事考課制度を導入、リンクした研修プログラムも用意しています。◎安全以外は失敗してもOK!ピアノが苦手でも大丈夫。(試験なし)チーム保育なので得意な分野を活かしてください。●小規模保育A型【変更範囲:変更なし】

    自然がいっぱい、遊びもいっぱい、子どもたちにとって、遊びは学び、働く自分まで楽しくなる、そんな保育園です。子どもたちが元気よく遊び、学ぶためには働く職員の方も元気でなければ、職員ファーストの思いからワークライフバランスを大切にしていただけます。2019年台風で初休園を受けて、災害時特別休暇を制定しました。

    必要資格・経験・年齢

    免許・資格 必須:保育士、あれば尚可:幼稚園教諭免許(専修・1種・2種)
    ※必須のいずれかの資格を所持で可。
    応募年齢 不問
    最終学歴 不問
    職務経験等 必須0、1、2歳児保育補助経験
    歓迎の資格・スキル 0、1、2歳児保育補助経験
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    募集内容

    募集職種 保育士/小規模保育青い空の家★すぐに働ける方歓迎★
    雇用形態 パート労働者/パート
    雇用形態(備考)

    試用期間

    試用期間なし 3ヶ月
    試用期間中の条件:同条件

    雇用期間

    雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)1年

    正社員登用の有無

    正社員登用あり
    過去3年間の実績:3人

    契約更新の有無

    あり(原則更新)
    勤務地・交通 東京都世田谷区

    転勤・異動の可能性

    転勤・異動の可能性あり 法人内施設

    受動喫煙防止措置事項

    受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

    就業場所の従業員数

    10人(パート含む)
    (女性10人、パート6人)
    給与・報酬 時給1,400円~1,400円
    給与(内訳)

    基本給

    1,400円~1,400円

    定額的に支払われる手当

    -
    昇給・賞与 昇給:なし
    賞与:なし
    勤務時間 (1)7時15分~13時15分
    (2)13時15分~18時15分
    休憩時間:0分
    時間外労働:なし
    休日等
    週5日程度
    労働日数について相談可
    休日:日曜日,祝日,その他
    週休二日制:毎週
    待遇

    福利厚生等

    加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,その他(施設賠償保険)
    通勤手当:20,000円

    福利厚生:正規社保完備完全週休2日制年間休日120日正規入所初日有給付与初年度20日産前8週間産後8週間有給特別休暇夏季3日、災害時、慶弔等正規退職金制度勤務1年以上セラサービス加入キャリアアップ研修保育のデザイン研究所正規1人1IDカタグルマ自己評価

    利用可能な設備など

    マイカー通勤:不可(駐車場:)
    社宅・寮:なし

    託児所等:なし 

    その他の制度

    退職金共済:加入
    退職金制度:あり 1年以上
    定年制:なし
    再雇用制度:なし 

    取得実績

    育児休業取得実績:あり
    介護休業取得実績:あり
    看護休暇取得実績:あり
    特記事項 【採用フロー】
    11次選考
    履歴書職務履歴書紹介状資格証
    作文どんな保育がしたいか
    WEB適性検査(メール経由)
    2見学平日2時間コース
    9:30スタート
    16時から17時までの間スタート
    3二次選考来園のみ
    平日9時から16時まで
    面接1時間
    実習・質疑応答
    休憩1時間給食込み
    4採否判定
    *労働条件により、加入要件を満たす保険に加入
    *有給休暇は法定通り付与
    *通算契約期間、更新回数に係る更新上限なし
    #23区
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    選考方法・応募先

    オンライン自主応募 受付不可
    採用人数 2名募集
    募集理由 欠員補充のため
    応募必要書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
    ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄
    選考日時 随時
    選考方法 面接(予定1回),書類選考,その他
    選考場所
    合否通知 面接後7日以内
    通知方法:求職者マイページに連絡,電話,Eメール

    ハローワーク保育士求人では、保育士・幼稚園教諭・保育教諭等に限定して、保育職の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。

    この求人の取得日は「2025/01/28」です。

      お問い合わせ項目必須

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      会社名任意

      氏名必須

      メールアドレス必須

      電話番号任意

      ※上記フォームにご入力いただいた個人情報は、当サイトの「個人情報保護方針」に基づき、お問い合わせ対応のみに利用いたします。ご同意いただきましたら「この内容で問い合わせる」ボタンを押し、お問い合わせください。
      ※メールアドレスは、会社様・団体様でご活用のメールアドレスを入れてください。
      ※基本的に返信は行っておりません。3営業日以内い速やかに対応させていただきます。

      ※確認画面はございません。改めて内容をご確認ください。

      企業・施設情報

      会社・団体名 会社名非公開
      事業内容 認可保育所3施設経営(本園2、分園1) 地域型小規模保育1施設経営
      設立日
      事業所番号
      従業員数(就業場所) 10人(パート含む)
      (女性10人、パート6人)
      従業員数(全体) 94人
      労働組合 労働組合なし
      就業規則 フルタイムの就業規則:あり
      パートの就業規則:あり

      応募方法

      「会社名非公開」の「保育士/小規模保育青い空の家★すぐに働ける方歓迎★」へのハローワークを通じた応募にあたっては、まず以下の求人番号をメモしておきましょう。

      求人番号 13070-06568651
      有効期限 2025年03月31日
      応募 オンライン自主応募の受付不可
      ※この求人に応募するにはお近くのハローワークに出向く必要があります。

      1.求人番号を確認し、最寄りのハローワークへ

      今回は「13070-06568651」という求人番号を控えた上で、最寄りのハローワークへ足を運びます。
      この求人は「渋谷公共職業安定所」で受理されたものですが、求人が受理されたハローワーク(受理安定所)に関わらず、全国のどのハローワーク窓口でも応募が可能です。そのため、ご自宅の最寄りのハローワークを利用して応募手続きを進めることができます。
      また、ハローワークは在職中の方も利用でき、転職活動にも活用できます。

      2.ハローワークで求職者登録を行う

      ハローワークを初めて利用する際は、「求職申込書」を記入し、求職者登録を行います。この申込書には、氏名、住所、希望する職種や勤務条件などを記載します。登録が完了すると「ハローワークカード(ハローワーク受付表)」が発行されます。このカードは、次回以降の利用時に必要となるため、大切に保管してください。

      また、事前にハローワークインターネットサービスを利用して仮登録を行うことも可能です。ただし、仮登録後14日以内に最寄りのハローワークへ直接出向き、本登録を完了させる必要があります。

      3.求人の検索と相談

      ハローワーク内に設置されている検索用パソコンを利用してメモした求人番号、又は希望する条件に合った求人を検索します。その求人票を印刷し、窓口の職員に相談します。職員は求人の詳細や応募条件などを確認し、必要に応じて企業に問い合わせを行ってくれます。
      ※すでに求人番号が分かっているため紹介状の発行は行ってもらえますが、念のため求人票を改めて確認することがおすすめです。

      4.紹介状の発行と選考への進行

      応募を希望する求人が決まったら、担当職員に求人番号を伝え、紹介状の発行を依頼します。職員はその場で企業に連絡を取り、面接の日程を調整し、紹介状を発行してくれます。
      なお、ハローワークでは、3~5社程度の複数応募が可能です。担当職員に希望を伝え、同じ条件を持つ他の求人も確認してみましょう。また、採用を辞退する場合は、ハローワークと企業の両方に速やかに連絡することが重要です。さらに、ハローワークでは模擬面接などのサポートも行っているため、必要に応じて活用すると良いでしょう。

      5.面接と採否の連絡

      企業との面接を行い、採用の可否が決定されます。結果に関わらず、速やかにハローワークに連絡を入れることが求められます。これにより、ハローワークは他の求職者への紹介を適切に行うことができます。また、不採用の場合でも、次の応募に向けて職員からアドバイスを受けることができます。