社会福祉法人宮原ハーモニーの保育士【あい音保育園】の正社員求人募集(埼玉県さいたま市北区)

社会福祉法人宮原ハーモニー

  • 正職員
  • 駅近(徒歩10分以内)
  • 見学OK
  • 退職金制度あり
  • 車通勤・マイカー通勤可
  • 社会保険完備
  • 研修制度充実
  • 資格取得支援制・キャリアアップ充実
  • 正職員
  • 埼玉県さいたま市北区宮原町4丁目3-9「あい音保育園」
  • 最寄り駅:JR高崎線宮原駅
  • 月給233,500円~287,500円
職員数
少人数(50名以下)
女性の割合
多い(65%以上)
パート割合
半分程度
創業年数
長い(10年以上)
職種保育士【あい音保育園】
求人番号11030-07863151
有効期限2025年05月31日
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    当てはまる項目にチェックを入れてください。必須

    備考任意

    ※確認画面はございません。改めて内容をご確認ください。

    埼玉県さいたま市の社会福祉法人宮原ハーモニーでは、保育士【あい音保育園】を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年03月04日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。

    仕事内容

    ★チーム制・複数担任で安心★★「異年齢保育」が特徴の園です★保育士業務全般(乳幼児の保育、環境整備等)・乳幼児(0~6歳)の保育業務全般・乳幼児の遊び場作り/環境作り・担任/担任業務(保護者対応)連絡帳記載・書類作成・クラスに補助の方が付きます。・ブランクのある方、未経験の方は指導いたします。経験者の方も研修制度あり変更範囲:変更なし

    「やさしい未来を育てよう」という理念のもと、見守る保育の考え方に基づき、未来へはばたく子どもたちの成長をサポートしています。法人全体で働きやすさと専門性の両立を目指す「保育士の働き方改革」を進め、長く安心して働ける職場環境を整えております。・福利厚生・手当が充実しており、キャリアアップも可能です。・新入職の方への研修制度が整っており、安心して業務をスタートできる環境です。・ICT導入で業務の効率化を図っています。・完全週休二日に向けて体制整え中です◎

    必要資格・経験・年齢

    免許・資格 必須:保育士
    応募年齢 制限あり~59歳 定年を上限
    最終学歴 不問
    職務経験等 不問
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    募集内容

    募集職種 保育士【あい音保育園】
    雇用形態 正社員/フルタイム
    雇用形態(備考)

    試用期間

    試用期間なし 3ヶ月
    試用期間中の条件:同条件

    雇用期間

    雇用期間の定めなし
    勤務地・交通 〒331-0812
    埼玉県さいたま市北区宮原町4丁目3-9「あい音保育園」

    最寄り駅

    JR高崎線 宮原駅から徒歩で2分

    転勤・異動の可能性

    転勤・異動の可能性あり 系列の保育園

    受動喫煙防止措置事項

    受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

    就業場所の従業員数

    34人(パート含む)
    (女性33人、パート12人)
    給与・報酬 月給233,500円~287,500円
    給与(内訳)

    基本給

    190,000円~209,000円

    定額的に支払われる手当

    被服手当 3,000円~3,000円クラス担任手当 5,000円~5,000円処遇改善(市手当 10,500円~10,500円処遇改善(国手当 25,000円~60,000円

    手当等の補足

    ※年長児の担任の場合はクラス担任手当が年長児担任15000円となります。※別途手当については詳細参照
    昇給・賞与 昇給:あり
    賞与:あり

    昇給実績

    前年度実績:あり 1月あたり3,000円~4,000円(前年度実績)

    賞与実績

    前年度実績:あり 年3回 計 3.00ヶ月分(前年度実績)
    勤務時間
    休憩時間:60分
    時間外労働:あり 2時間
    休日等 ※シフトによる※上記は平日の勤務時間※土曜日:7時~18時の間で実働8時間(月に1度程度)
    休日:日曜日,祝日,その他
    週休二日制:その他
    その他:年末年始休暇(12月29日~1月3日)看護休暇、介護休暇、記念日休暇、病気休暇、慶弔休暇等

    休日の実績等

    年間休日:115日
    労働日数(月平均):20.8日
    年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日
    待遇

    福利厚生等

    加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
    通勤手当:20,000円

    福利厚生:

    利用可能な設備など

    マイカー通勤:可(駐車場:あり)
    社宅・寮:なし

    託児所等:なし 

    その他の制度

    退職金共済:加入
    退職金制度:あり 1年以上
    定年制:あり 一律 60歳
    再雇用制度:あり 上限 65歳まで

    取得実績

    育児休業取得実績:あり
    介護休業取得実績:なし
    看護休暇取得実績:あり
    特記事項 ・マイカー通勤の場合、法人規定により交通費支給。
    ・賞与は初年度3ヶ月、次年度から4ヶ月となります。
    ※応募の前に見学も受け付けておりますので、お気軽にお問い合わ
    せください。
    ※電話連絡の上、応募書類を送付してください。
    書類選考の上、追って連絡いたします。
    ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に基づく
    書面での労働条件明示で義務づけられています。
    別途手当:
    駐車場代補助手当あり※えがお、えがお三橋保育園
    審査あり:奨学金補助手当、扶養手当、住宅手当、保育料補助手当
    さいたま市保育士宿舎借り上げ支援事業(家賃補助最大72000
    円)
    ※ご相談ください。
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    選考方法・応募先

    オンライン自主応募 受付不可
    採用人数 1名募集
    募集理由 増員のため
    応募必要書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
    ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄
    ※書類送付先:埼玉県さいたま市北区宮原町4丁目3-9 「あい音保育園」
    選考日時 随時
    選考方法 面接(予定2回),書類選考
    選考場所 〒331-0812 埼玉県さいたま市北区宮原町4丁目3-9 「あい音保育園」
    合否通知 面接後3日以内
    通知方法:電話,Eメール

    ハローワーク保育士求人では、保育士・幼稚園教諭・保育教諭等に限定して、保育職の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。

    この求人の取得日は「2025/03/05」です。

      お問い合わせ項目必須

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      会社名任意

      氏名必須

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      電話番号任意

      ※上記フォームにご入力いただいた個人情報は、当サイトの「個人情報保護方針」に基づき、お問い合わせ対応のみに利用いたします。ご同意いただきましたら「この内容で問い合わせる」ボタンを押し、お問い合わせください。
      ※メールアドレスは、会社様・団体様でご活用のメールアドレスを入れてください。
      ※基本的に返信は行っておりません。3営業日以内い速やかに対応させていただきます。

      ※確認画面はございません。改めて内容をご確認ください。

      企業・施設情報

      会社・団体名 社会福祉法人宮原ハーモニー
      所在地 331-0812
      埼玉県さいたま市北区宮原町 2-39-16
      事業内容 子ども一人ひとりを大切にして、子ども同士の関わりを大切にする 保育園です。大人も子どもも笑顔になれる保育を目指しています。
      設立日 平成13年
      公式サイト http://www.m-harmony.or.jp
      事業所番号 1103-111679-4
      従業員数(就業場所) 34人(パート含む)
      (女性33人、パート12人)
      従業員数(全体) 110人
      労働組合 労働組合なし
      就業規則 フルタイムの就業規則:あり
      パートの就業規則:あり

      応募方法

      「社会福祉法人宮原ハーモニー」の「保育士【あい音保育園】」へのハローワークを通じた応募にあたっては、まず以下の求人番号をメモしておきましょう。

      求人番号 11030-07863151
      有効期限 2025年05月31日
      応募 オンライン自主応募の受付不可
      ※この求人に応募するにはお近くのハローワークに出向く必要があります。

      1.求人番号を確認し、最寄りのハローワークへ

      今回は「11030-07863151」という求人番号を控えた上で、最寄りのハローワークへ足を運びます。
      この求人は「大宮公共職業安定所」で受理されたものですが、求人が受理されたハローワーク(受理安定所)に関わらず、全国のどのハローワーク窓口でも応募が可能です。そのため、ご自宅の最寄りのハローワークを利用して応募手続きを進めることができます。
      また、ハローワークは在職中の方も利用でき、転職活動にも活用できます。

      2.ハローワークで求職者登録を行う

      ハローワークを初めて利用する際は、「求職申込書」を記入し、求職者登録を行います。この申込書には、氏名、住所、希望する職種や勤務条件などを記載します。登録が完了すると「ハローワークカード(ハローワーク受付表)」が発行されます。このカードは、次回以降の利用時に必要となるため、大切に保管してください。

      また、事前にハローワークインターネットサービスを利用して仮登録を行うことも可能です。ただし、仮登録後14日以内に最寄りのハローワークへ直接出向き、本登録を完了させる必要があります。

      3.求人の検索と相談

      ハローワーク内に設置されている検索用パソコンを利用してメモした求人番号、又は希望する条件に合った求人を検索します。その求人票を印刷し、窓口の職員に相談します。職員は求人の詳細や応募条件などを確認し、必要に応じて企業に問い合わせを行ってくれます。
      ※すでに求人番号が分かっているため紹介状の発行は行ってもらえますが、念のため求人票を改めて確認することがおすすめです。

      4.紹介状の発行と選考への進行

      応募を希望する求人が決まったら、担当職員に求人番号を伝え、紹介状の発行を依頼します。職員はその場で企業に連絡を取り、面接の日程を調整し、紹介状を発行してくれます。
      なお、ハローワークでは、3~5社程度の複数応募が可能です。担当職員に希望を伝え、同じ条件を持つ他の求人も確認してみましょう。また、採用を辞退する場合は、ハローワークと企業の両方に速やかに連絡することが重要です。さらに、ハローワークでは模擬面接などのサポートも行っているため、必要に応じて活用すると良いでしょう。

      5.面接と採否の連絡

      企業との面接を行い、採用の可否が決定されます。結果に関わらず、速やかにハローワークに連絡を入れることが求められます。これにより、ハローワークは他の求職者への紹介を適切に行うことができます。また、不採用の場合でも、次の応募に向けて職員からアドバイスを受けることができます。