有限会社ウィズ・週1日からOK!幼稚園保育園勤務保育士パート・バイト求人募集(埼玉県久喜市)

有限会社ウィズ

  • パート・アルバイト
  • 残業なし
  • 車通勤・マイカー通勤可
  • 研修制度充実
  • オンライン自主応募可
  • パート・アルバイト
  • 埼玉県久喜市下早見1125-33
  • 最寄り駅:JR宇都宮線・東武伊勢崎線久喜駅
  • 時給1,210円~1,280円
職員数
少人数(50名以下)
女性の割合
多い(65%以上)
パート割合
多い(65%以上)
創業年数
長い(10年以上)
職種週1日からOK!幼稚園保育園勤務保育士
求人番号11080-02414051
有効期限2025年05月31日
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    備考任意

    ※確認画面はございません。改めて内容をご確認ください。

    埼玉県久喜市の有限会社ウィズでは、週1日からOK!幼稚園保育園勤務保育士を欠員補充のため 3名募集中です。この求人情報は、2025年03月06日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。

    仕事内容

    市内の幼稚園を中心に子ども園で合同保育でお預かり保育を行う業務です。通常降園後から個別にお迎え対応をお願いします。※変更範囲:変更なし[仕事と家庭の両立支援に理解のある求人]・子どもの急な発熱や学校行事等の際に、休暇を取得できます。・子育ての状況に応じて、時短勤務からフルタイム勤務へ移行できます。・子ども家庭庁発券のベビーシッター割引券を利用できます。・社内の家事代行サービスを福利厚生として利用できます。

    業務は先輩と一緒にスタートしますので分からない事はすぐに聞けて安心です。社内でも研修が充実しております。小規模保育所、病児保育室運営の他、行政委託の子育て世帯訪問やベビーシッター家事代行業務を行っており、社内でも子育て中のママを応援しております。また、介護が必要な従業員にも配慮しておりますので自分のペースで働くことができます。急なお休み等にも対応出来ます。駐車場もあり。まずはぜひお問合せください!

    必要資格・経験・年齢

    免許・資格 必須:保育士
    応募年齢 制限あり~64歳 定年を上限
    最終学歴 必須 高校以上
    職務経験等 あれば尚可幼稚園・保育園を中心とした保育施設での勤務。家事経験や子育て経験があれば尚可。
    自動車免許 あれば尚可(AT限定可)
    歓迎の資格・スキル 幼稚園・保育園を中心とした保育施設での勤務。家事経験や子育て経験があれば尚可。
    PCスキル 不問。メールのやり取りが出来るレベル(できない場合でも研修あり)
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    募集内容

    募集職種 週1日からOK!幼稚園保育園勤務保育士
    雇用形態 パート労働者/パート
    雇用形態(備考)

    試用期間

    試用期間なし 2ヶ月程度(経験者は短縮の可能性有)
    試用期間中の条件:異なる
    時給1210円から

    雇用期間

    雇用期間の定めなし

    正社員登用の有無

    正社員登用あり
    過去3年間の実績:今年度 1名
    勤務地・交通 〒346-0022
    埼玉県久喜市下早見1125-33

    最寄り駅

    JR宇都宮線・東武伊勢崎線 久喜駅から徒歩で25分

    転勤・異動の可能性

    転勤・異動の可能性なし

    受動喫煙防止措置事項

    受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

    就業場所の従業員数

    50人(パート含む)
    (女性50人、パート43人)
    給与・報酬 時給1,210円~1,280円
    給与(内訳)

    基本給

    1,210円~1,280円

    定額的に支払われる手当

    -

    手当等の補足

    *能力に応じて実力加算有り*当社規定の時間外(9時以前の時間帯、17以降の時間帯は勤務開始から時間外手当あり)
    昇給・賞与 昇給:あり
    賞与:なし

    昇給実績

    前年度実績:あり 1月あたり3,000円~5,000円(前年度実績)
    勤務時間 (1)14時00分~18時30分
    休憩時間:0分
    時間外労働:なし
    休日等 *お子さんの学校行事や学校からの呼び出し等にも対応します。
    週1日以上
    労働日数について相談可
    休日:土曜日,日曜日,祝日
    週休二日制:毎週
    待遇

    福利厚生等

    加入保険等:労災保険
    通勤手当:

    福利厚生:

    利用可能な設備など

    マイカー通勤:可(駐車場:あり)
    社宅・寮:なし

    託児所等:なし ベビーシッター割引券利用可、家事代行サービス補助あり

    その他の制度

    退職金共済:加入
    退職金制度:なし 
    定年制:あり 一律 65歳
    再雇用制度:あり 上限 70歳まで

    取得実績

    育児休業取得実績:あり
    介護休業取得実績:なし
    看護休暇取得実績:なし
    特記事項 *年次有給休暇は法定通り付与。
    *入社後は直行直帰。
    *週所定労働時間により加入保険は変わります。
    *応募の際は、電話連絡の上、応募書類を送付して下さい。
    書類選考後、面接日時等を連絡します。
    *オンライン自主応募の場合はハローワーク紹介状は不要です。
    【事業主・求職者の皆様へ】
    労働条件通知書や労働契約書等の書面により、採用後の労働条件
    を必ず確認しましょう。
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    選考方法・応募先

    オンライン自主応募 受付可
    採用人数 3名募集
    募集理由 欠員補充のため
    応募必要書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
    ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄
    ※書類送付先:埼玉県久喜市下早見1125-33
    選考日時 随時
    選考方法 面接(予定1回),書類選考
    選考場所 〒346-0022 埼玉県久喜市下早見1125-33
    合否通知 面接後3日以内
    通知方法:求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール

    ハローワーク保育士求人では、保育士・幼稚園教諭・保育教諭等に限定して、保育職の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。

    この求人の取得日は「2025/03/07」です。

      お問い合わせ項目必須

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      ※上記フォームにご入力いただいた個人情報は、当サイトの「個人情報保護方針」に基づき、お問い合わせ対応のみに利用いたします。ご同意いただきましたら「この内容で問い合わせる」ボタンを押し、お問い合わせください。
      ※メールアドレスは、会社様・団体様でご活用のメールアドレスを入れてください。
      ※基本的に返信は行っておりません。3営業日以内い速やかに対応させていただきます。

      ※確認画面はございません。改めて内容をご確認ください。

      企業・施設情報

      会社・団体名 有限会社ウィズ
      所在地 346-0022
      埼玉県久喜市下早見1125-33
      事業内容 保育、ベビーシッター、チャイルドシッター、家事手伝い、請負業 務、企業内保育所運営。全国保育サービス協会加入。日本こども育 成協議会加入、埼玉県多様な働き方実践企業認定。
      設立日 平成8年
      公式サイト https://withbaby-wish.com
      事業所番号 1108-615843-6
      従業員数(就業場所) 50人(パート含む)
      (女性50人、パート43人)
      従業員数(全体) 50人
      労働組合 労働組合なし
      就業規則 フルタイムの就業規則:あり
      パートの就業規則:あり

      応募方法

      「有限会社ウィズ」の「週1日からOK!幼稚園保育園勤務保育士」へのハローワークを通じた応募にあたっては、まず以下の求人番号をメモしておきましょう。

      求人番号 11080-02414051
      有効期限 2025年05月31日
      応募 オンライン自主応募の受付可
      ※この求人は、オンライン自主応募が可能です。最寄りのハローワークに出向くか、オンライン自主応募で応募するか検討しましょう。

      1.求人番号を確認し、最寄りのハローワークへ

      今回は「11080-02414051」という求人番号を控えた上で、最寄りのハローワークへ足を運びます。
      この求人は「春日部公共職業安定所」で受理されたものですが、求人が受理されたハローワーク(受理安定所)に関わらず、全国のどのハローワーク窓口でも応募が可能です。そのため、ご自宅の最寄りのハローワークを利用して応募手続きを進めることができます。
      また、ハローワークは在職中の方も利用でき、転職活動にも活用できます。

      2.ハローワークで求職者登録を行う

      ハローワークを初めて利用する際は、「求職申込書」を記入し、求職者登録を行います。この申込書には、氏名、住所、希望する職種や勤務条件などを記載します。登録が完了すると「ハローワークカード(ハローワーク受付表)」が発行されます。このカードは、次回以降の利用時に必要となるため、大切に保管してください。

      また、事前にハローワークインターネットサービスを利用して仮登録を行うことも可能です。ただし、仮登録後14日以内に最寄りのハローワークへ直接出向き、本登録を完了させる必要があります。

      3.求人の検索と相談

      ハローワーク内に設置されている検索用パソコンを利用してメモした求人番号、又は希望する条件に合った求人を検索します。その求人票を印刷し、窓口の職員に相談します。職員は求人の詳細や応募条件などを確認し、必要に応じて企業に問い合わせを行ってくれます。
      ※すでに求人番号が分かっているため紹介状の発行は行ってもらえますが、念のため求人票を改めて確認することがおすすめです。

      4.紹介状の発行と選考への進行

      応募を希望する求人が決まったら、担当職員に求人番号を伝え、紹介状の発行を依頼します。職員はその場で企業に連絡を取り、面接の日程を調整し、紹介状を発行してくれます。
      なお、ハローワークでは、3~5社程度の複数応募が可能です。担当職員に希望を伝え、同じ条件を持つ他の求人も確認してみましょう。また、採用を辞退する場合は、ハローワークと企業の両方に速やかに連絡することが重要です。さらに、ハローワークでは模擬面接などのサポートも行っているため、必要に応じて活用すると良いでしょう。

      5.面接と採否の連絡

      企業との面接を行い、採用の可否が決定されます。結果に関わらず、速やかにハローワークに連絡を入れることが求められます。これにより、ハローワークは他の求職者への紹介を適切に行うことができます。また、不採用の場合でも、次の応募に向けて職員からアドバイスを受けることができます。

      オンライン自主応募の流れ

      オンライン自主応募は、インターネット上でマイページを登録し、直接応募することが可能なため、求職者(看護師)は最寄りのハローワークに出向く必要はありません。

      ただし、以下の点には注意が必要です。

      オンライン自主応募の注意点

             

      ●雇用保険受給者がオンライン自主応募を利用する場合、特定の手当が対象外となる

      オンライン自主応募はハローワークの職業紹介に該当しないため、特定求職者雇用開発助成金やトライアル雇用助成金、地域雇用開発助成金などの支給対象外となります。

      ●応募に伴うトラブルは当事者同士で解決する必要がある

      オンライン自主応募により発生するトラブル(応募のやりとりのミスや情報の不一致など)については、基本的に応募者と応募先の企業が直接対応し、解決することが求められます。

      問題なければ、以下の手順で応募を進めてください。

      1. ハローワークインターネットサービスにログイン

      まず、「ハローワークインターネットサービス」の公式サイトにアクセスし、会員登録(求職者マイページアカウント登録)を行います。会員登録が完了したら、ログインして「求職者マイページ」にアクセスします。

      2. 求人情報の検索・詳細確認

      ログイン後、希望する条件に基づき求人情報を検索します。オンライン自主応募が可能な求人は、求人情報の「オンライン自主応募の受付」欄に「可」の記載があり、求人情報画面の右上に「自主応募」ボタンが表示されています。このボタンを押して応募します。

      改めて、ご自身で求人内容の詳細を確認し、仕事内容や応募条件、労働条件など、応募に必要な情報を十分に把握しておきましょう。

      3. 自主応募手続き

      応募を決めたら、求人詳細ページから「自主応募」を選択します。画面の指示に従って必要事項を入力し、応募手続きを進めます。

      自主応募に必要な書類(履歴書や職務経歴書など)を事前に用意しておくと、スムーズに手続きを進められます。

      4. 応募先からの連絡待ち・面接

      応募が完了したら、応募先からの連絡を待ちます。面接日時の調整や質問事項があれば、求人者マイページのメッセージ機能を使って連絡を取ることができます。

      応募先から連絡があったら、面接に向けた準備を行いオンライン自主応募が完了します。