一般社団法人ガジュマルの児童指導員有期雇用のパートタイマー求人募集(京都府京都市伏見区)
一般社団法人ガジュマル
- 契約職員
- 高時給
- 駅近（徒歩10分以内）
- プライベート充実
- 車通勤・マイカー通勤可
- 社会保険完備
- オンライン自主応募可
- 契約職員
- 京都府京都市伏見区醍醐東合場町13-11醍醐稲垣ビル1階または2階
- 最寄り駅：地下鉄東西線石田駅
- 時給1,388円～2,000円
「一般社団法人ガジュマル」の「児童指導員」は、求人の有効期限（応募期限）が過ぎており、応募することができません。
また、ハローワークにて、応募期間内に取り下げられた求人も該当します。
募集中の一般社団法人ガジュマルの求人
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仕事内容
プロの児童指導員として発達を評価し、発達を促す遊びや関わり、トレーニングを保護者と児童発達管理責任者が決定した方針に基づき、現場で実践する。不足があると専門的知識・技術に基づいて判断する場合、上司に報告し、指示を仰いでチームで通所児童に的確な療育を行う。【変更範囲:変更なし】
当事業所は7時間常勤、通常は朝11時からの業務です。そのため、朝に余裕をもって出勤することができます。通勤ラッシュの時間を避けることができ、家族の送迎など、家事や用事をすましてから出勤が可能です。残業も少ないので、プライベートの時間を大切にし、メリハリをつけて働くことができます。放課後等デイサービスでの保育士業務は、理学療法士や作業療法士、言語聴覚士といった医療職の方々との連携がある仕事のため、様々な職種から見える障がい児支援・療育について学ぶことができます。業界内で著名な言語聴覚士の高田耕平さんも月4回勤務いただき、その他にも子どもクリニックの院長先生にも月1回嘱託医師として訪問いただいております。障がい児支援・療育について様々な角度から学びを深めることが可能です。
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
必須：作業療法士、必須：言語聴覚士、必須：保育士 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 |
|---|---|
| 応募年齢 | 不問 |
| 最終学歴 | 必須 高等学校専攻科以上 |
| 職務経験等 | 必須保育士・理学療法士・作業療法士・言語聴覚士いずれかの資格を用いて2年以上就労経験があること |
| 自動車免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 歓迎の資格・スキル | 保育士・理学療法士・作業療法士・言語聴覚士いずれかの資格を用いて2年以上就労経験があること |
| PCスキル | 一般的なパソコン技術があればよい。ワード、エクセルが使えメールの返信ができるなど |
募集内容
「一般社団法人ガジュマル」の「児童指導員」は、求人の有効期限（応募期限）が過ぎており、応募することができません。
また、ハローワークにて、応募期間内に取り下げられた求人も該当します。
| 募集職種 | 児童指導員 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外／フルタイム／有期雇用のパートタイマー |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間なし 半年試用期間中の条件：異なる 半年経過の時点で条件を満たされている場合更新し、3%昇給する。 雇用期間雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）6ヶ月正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績：一名 契約更新の有無あり（条件付きで更新あり）上記の仕事内容を全うされている場合更新契約更新の条件上記の仕事内容を全うされている場合更新 |
| 勤務地・交通 |
〒601-1346 京都府京都市伏見区醍醐東合場町13-11醍醐稲垣ビル1階または2階 最寄り駅地下鉄東西線 石田駅から徒歩で10分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数8人（パート含む）（女性7人、パート6人） |
| 給与・報酬 | 時給1,388円～2,000円 |
| 給与（内訳） |
基本給1,060円～1,672円定額的に支払われる手当処遇改善手当 71円～71円特例手当手当 57円～57円資格手当 200円～200円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 昇給実績前年度実績：なし賞与実績前年度実績：あり 年2回 20,000円～100,000円(前年度実績) |
| 勤務時間 |
(1)11時00分～19時00分 (2)9時00分～16時00分 休憩時間：60分 時間外労働：あり 10時間 |
| 休日等 |
・9時からの勤務は日曜日のみ・1日7時間勤務が基本。労働時間送迎の交通事情での遅れなどで21日勤務者で法廷内残業10時間程度の見込み 休日:その他 週休二日制:その他 その他:労働者本人の希望休の兼ね合いで6日連続勤務の場合はある。 休日の実績等年間休日：111日労働日数（月平均）：21.1日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：20,000円 福利厚生： 利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：なし）社宅・寮：なし 託児所等：なし その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし 定年制：なし 再雇用制度：なし 取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：なし 看護休暇取得実績：あり |
| 特記事項 | お子様を預かる事業にて、保護者から信頼が得られる身だしなみで あること。 露出は控え、動きやすい汚れても差し支えない服で来られてくださ い。 髪の毛の色は明るくする場合7トーン前後まで。爪の色・長さは安 全な長さで、清潔感のある控えめな色であること。 当事業所は7時間常勤、通常は朝11時からの業務です。そのため 、朝に余裕をもって出勤することができます。通勤ラッシュの時間 を避けることができ、家族の送迎など、家事や用事をすましてから 出勤が可能です。残業も少ないので、プライベートの時間を大切に し、メリハリをつけて働くことができます。放課後等デイサービス での保育士業務は、理学療法士や作業療法士、言語聴覚士といった 医療職の方々との連携がある仕事のため、様々な職種から見える障 がい児支援・療育について学ぶことができます。業界内で著名な言 語聴覚士の高田耕平さんも月4回勤務いただき、その他にも子ど もクリニックの院長先生にも月1回嘱託医師として訪問いただいて おります。障がい児支援・療育について様々な角度から学びを深め ることが可能です。 |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 増員のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 ※書類送付先：京都府京都市伏見区醍醐東合場町13－11醍醐稲垣ビル2Ｆ |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，筆記試験 |
| 選考場所 | 〒601-1346 京都府京都市伏見区醍醐東合場町13－11醍醐稲垣ビル2Ｆ |
| 合否通知 | 面接後3日以内 通知方法：求職者マイページに連絡，郵送，Ｅメール，その他 |
ハローワーク保育士求人では、保育士・幼稚園教諭・保育教諭等に限定して、保育職の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。
この求人の取得日は「2025/03/12」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 一般社団法人ガジュマル |
|---|---|
| 所在地 | 601-1346 京都府京都市伏見区醍醐東合場町13－11 醍醐稲垣ビル2Ｆ |
| 事業内容 | 発達障がいのあるお子さまや、生活、学習に困難さを抱えたお子さ まに対して、療育を行う施設です。放課後時間や休日の時間に支援 を行います。室内学習や野外での学習を行い生きる力を養います。 |
| 設立日 | 平成29年 |
| 事業所番号 | 2603-616997-0 |
| 従業員数（就業場所） | 8人（パート含む）
（女性7人、パート6人） |
| 従業員数（全体） | 9人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |