会社名非公開の保育士または児童療育デイサービススタッフの正社員求人募集(20080-00736651)(長野県千曲市)

会社名非公開

  • 正職員
  • オープニング・新規オープン
  • 見学OK
  • 車通勤・マイカー通勤可
  • 社会保険完備
  • 研修制度充実
  • 正職員
  • 長野県千曲市
  • 月給200,175円~293,581円
職員数
少人数(50名以下)
女性の割合
半分程度
パート割合
多い(65%以上)
職種保育士または児童療育デイサービススタッフ
求人番号20080-00736651
有効期限2025年05月31日
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    備考任意

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    長野県千曲市の会社名非公開では、保育士または児童療育デイサービススタッフを欠員補充のため 3名募集中です。この求人情報は、2025年03月21日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。

    仕事内容

    *児童発達支援・放課後等デイサービスを利用している子ども達の発達支援業務(集団活動への促し補助、日常生活動作の見守り等)・対象は自閉症やADHDなど発達の遅れが少し気になる子を支援する業務になります(肢体不自由は含みません)・未経験でも子どもが好きな方であれば良いです。☆障害者、障害児に関する実務経験のある方歓迎。☆保育資格のある方優遇いたします。(別途手当あり)*福利厚生処遇改善及び特定処遇改善算定各種研修充実/毎日ブログ更新中/新規開所予定あり

    ご自分の目で現場を、そこで働いている仲間を確認してください!ブログ毎日更新中/ホームページも参照くさだい。”株式会社ひふみ”で検索/お気軽にお問い合わせください。電話番号:0269-24-1155

    必要資格・経験・年齢

    免許・資格 資格なし・不要、あれば尚可:保育士
    普通自動車免許(AT限定可)保育士資格ほか特記事項参照
    応募年齢 制限あり~59歳 定年を上限
    最終学歴 不問
    職務経験等 あれば尚可保育園、幼稚園、学校、病院、あるいは障がい児施設、障がい者施設等での実務経験(その他の方も可能)
    自動車免許 必須(AT限定可)
    歓迎の資格・スキル 保育園、幼稚園、学校、病院、あるいは障がい児施設、障がい者施設等での実務経験(その他の方も可能)
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    募集内容

    募集職種 保育士または児童療育デイサービススタッフ
    雇用形態 正社員/フルタイム
    雇用形態(備考)

    試用期間

    試用期間なし 3ケ月
    試用期間中の条件:同条件

    雇用期間

    雇用期間の定めなし
    勤務地・交通 長野県千曲市

    転勤・異動の可能性

    転勤・異動の可能性あり 北信地域

    受動喫煙防止措置事項

    受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

    就業場所の従業員数

    9人(パート含む)
    (女性5人、パート6人)
    給与・報酬 月給200,175円~293,581円
    給与(内訳)

    基本給

    131,375円~190,000円

    定額的に支払われる手当

    処遇改善手当 41,275円~60,000円ベースアップ手当 2,250円~5,250円

    手当等の補足

    専門職手当(資格の有無により)0~10000円
    昇給・賞与 昇給:なし
    賞与:なし
    勤務時間 (1)9時00分~18時00分
    (2)10時00分~19時00分
    休憩時間:60分
    時間外労働:あり 5時間
    休日等
    休日:日曜日,その他
    週休二日制:毎週
    その他:シフト制お盆休み:4日、年末年始:6日

    休日の実績等

    年間休日:109日
    労働日数(月平均):21.3日
    年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日
    待遇

    福利厚生等

    加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
    通勤手当:12,900円

    福利厚生:・交通費支給・育児介護の時短勤務有り・正社員転換有り

    利用可能な設備など

    マイカー通勤:可(駐車場:あり)
    社宅・寮:なし

    託児所等:なし 

    その他の制度

    退職金共済:未加入
    退職金制度:なし 
    定年制:あり 一律 60歳
    再雇用制度:あり 上限 65歳まで

    取得実績

    育児休業取得実績:あり
    介護休業取得実績:なし
    看護休暇取得実績:なし
    特記事項 ・業務内容の変更範囲:なし
    *下記のいずれかの有資格者は尚可
    ・保育士免許・ヘルパー2級以上
    ・学校教員の免許・社会福祉主事任用資格者
    ・社会福祉士・介護福祉士・精神保健福祉士
    ・児童指導員任用資格者等など(ご相談ください)
    *有資格者、実務経験者は優遇いたします
    *実績によっては年間複数回の昇給あり
    実績により年2回の賞与あり
    *60歳以上の方の応募も歓迎です
    *13:30~18:30での準社員での応募も可能です
    *応募をされる方は、事前連絡のうえ、紹介状、履歴書を下記まで
    郵送又は持参してください。
    後日、面接日等ご連絡いたします。
    見学を希望される方は対応をいたします
    〒383-0041
    中野市大字岩船419-1株式会社ひふみ
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    選考方法・応募先

    オンライン自主応募 受付不可
    採用人数 3名募集
    募集理由 欠員補充のため
    応募必要書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
    ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄
    選考日時 随時
    選考方法 面接(予定2回),書類選考
    選考場所
    合否通知 面接後7日以内
    通知方法:郵送,電話

    ハローワーク保育士求人では、保育士・幼稚園教諭・保育教諭等に限定して、保育職の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。

    この求人の取得日は「2025/03/22」です。

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      ※上記フォームにご入力いただいた個人情報は、当サイトの「個人情報保護方針」に基づき、お問い合わせ対応のみに利用いたします。ご同意いただきましたら「この内容で問い合わせる」ボタンを押し、お問い合わせください。
      ※メールアドレスは、会社様・団体様でご活用のメールアドレスを入れてください。
      ※基本的に返信は行っておりません。3営業日以内い速やかに対応させていただきます。

      ※確認画面はございません。改めて内容をご確認ください。

      企業・施設情報

      会社・団体名 会社名非公開
      事業内容 学童クラブなどで友人関係がうまくいかないお子さんが、放課後や 夏休みなどの長期休業中に通う運動と学習の教室です。
      設立日
      事業所番号
      従業員数(就業場所) 9人(パート含む)
      (女性5人、パート6人)
      従業員数(全体) 132人
      労働組合 労働組合なし
      就業規則 フルタイムの就業規則:あり
      パートの就業規則:あり

      応募方法

      「会社名非公開」の「保育士または児童療育デイサービススタッフ」へのハローワークを通じた応募にあたっては、まず以下の求人番号をメモしておきましょう。

      求人番号 20080-00736651
      有効期限 2025年05月31日
      応募 オンライン自主応募の受付不可
      ※この求人に応募するにはお近くのハローワークに出向く必要があります。

      1.求人番号を確認し、最寄りのハローワークへ

      今回は「20080-00736651」という求人番号を控えた上で、最寄りのハローワークへ足を運びます。
      この求人は「飯山公共職業安定所」で受理されたものですが、求人が受理されたハローワーク(受理安定所)に関わらず、全国のどのハローワーク窓口でも応募が可能です。そのため、ご自宅の最寄りのハローワークを利用して応募手続きを進めることができます。
      また、ハローワークは在職中の方も利用でき、転職活動にも活用できます。

      2.ハローワークで求職者登録を行う

      ハローワークを初めて利用する際は、「求職申込書」を記入し、求職者登録を行います。この申込書には、氏名、住所、希望する職種や勤務条件などを記載します。登録が完了すると「ハローワークカード(ハローワーク受付表)」が発行されます。このカードは、次回以降の利用時に必要となるため、大切に保管してください。

      また、事前にハローワークインターネットサービスを利用して仮登録を行うことも可能です。ただし、仮登録後14日以内に最寄りのハローワークへ直接出向き、本登録を完了させる必要があります。

      3.求人の検索と相談

      ハローワーク内に設置されている検索用パソコンを利用してメモした求人番号、又は希望する条件に合った求人を検索します。その求人票を印刷し、窓口の職員に相談します。職員は求人の詳細や応募条件などを確認し、必要に応じて企業に問い合わせを行ってくれます。
      ※すでに求人番号が分かっているため紹介状の発行は行ってもらえますが、念のため求人票を改めて確認することがおすすめです。

      4.紹介状の発行と選考への進行

      応募を希望する求人が決まったら、担当職員に求人番号を伝え、紹介状の発行を依頼します。職員はその場で企業に連絡を取り、面接の日程を調整し、紹介状を発行してくれます。
      なお、ハローワークでは、3~5社程度の複数応募が可能です。担当職員に希望を伝え、同じ条件を持つ他の求人も確認してみましょう。また、採用を辞退する場合は、ハローワークと企業の両方に速やかに連絡することが重要です。さらに、ハローワークでは模擬面接などのサポートも行っているため、必要に応じて活用すると良いでしょう。

      5.面接と採否の連絡

      企業との面接を行い、採用の可否が決定されます。結果に関わらず、速やかにハローワークに連絡を入れることが求められます。これにより、ハローワークは他の求職者への紹介を適切に行うことができます。また、不採用の場合でも、次の応募に向けて職員からアドバイスを受けることができます。