会社名非公開の保育士(正社員)求人募集(01030-14988851)(北海道旭川市)
会社名非公開
- 正職員
- 見学OK
- 退職金制度あり
- 車通勤・マイカー通勤可
- 住宅手当あり
- 研修制度充実
- オンライン自主応募可
◎保育園で保育士として保育業務全般に従事していただきます。1年間子ども達と過ごしながら、園での業務を覚えていただきたいと思います。クラス担当は各クラス1名を基本に、複数担任の場合もあります。補助を担当する職員は複数名配置し、配置基準を上回り余裕のある体制の中で業務を行います。*令和8年度から定員70名を予定*0歳児から5歳児まで、各年齢1クラス*PCを使用した簡単な入力作業あり(保育記録等)「*変更範囲:なし」
- 正職員
- 北海道旭川市
- 月給229,297円~230,234円
| 職種 | 保育士(正社員) |
|---|---|
| 求人番号 | 01030-14988851 |
| 有効期限 | 2026年02月28日 |
公開日:
にある会社名非公開では、現在、保育士(正社員)の求人募集を行っています。本募集は増員のため行われており、採用予定人数は1名です。この求人情報は、2025年12月05日にハローワークで正式に公開されました。応募をご検討の方は、求人番号を事前に控えたうえで、当サイト「ハローワーク保育士求人」の「応募方法」をご確認ください。
募集内容
| 募集職種 | 保育士(正社員) |
|---|---|
| 資格・経験等 |
免許・資格必須:保育士、必須:幼稚園教諭免許(専修・1種・2種)※必須のいずれかの資格を所持で可。 応募年齢/学歴年齢:制限あり~59歳 定年を上限学歴:不問 必要な経験あれば尚可保育教諭、保育士としての勤務経験歓迎の資格・スキル保育教諭、保育士としての勤務経験PCスキルデータ入力程度の基本操作 |
| 雇用形態 | 正社員/フルタイム |
| 雇用形態(備考) |
試用期間試用期間なし 2か月間試用期間中の条件:同条件 雇用期間雇用期間の定めなし |
| 勤務地・交通 |
北海道旭川市 転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数26人(パート含む)(女性25人、パート13人) |
| 給与・報酬 | 月給229,297円~230,234円 |
| 給与(内訳) |
基本給177,200円~178,000円定額的に支払われる手当特別業務手当 7,088円~7,120円処遇改善手当 16,080円~16,150円職務手当 7,679円~7,714円ベースアップ手当 21,250円~21,250円手当等の補足※基本給と諸手当は経験年数等により変動します。初年度~2年程度の一例です。○各種手当:住宅手当、寒冷地手当(法人規定により支給します。)○年1回処遇改善一時金の支給有(3月予定) |
| 昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績前年度実績:あり 1月あたり1,200円~(前年度実績)賞与実績前年度実績:あり 年2回 計 3.35ヶ月分(前年度実績) |
| 勤務時間 |
(1)7時30分~16時00分 (2)10時00分~18時30分 (3)8時30分~17時00分 休憩時間:60分 時間外労働:あり 3時間 |
| 休日等 |
※7時30分~18時30分の間で1日7時間30分のシフト制※18時30分から1~2時間程度研修や会議を行う場合があります。○年間労働時間:2062.5時間休日:日曜日,祝日,その他週休二日制:その他その他:年末年始の他、シフトにより指定する日。日曜日に行事の場合あり(年2~3回程度)振替休日 休日の実績等年間休日:91日労働日数(月平均):22.8日 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):11日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金通勤手当:7,800円 福利厚生: 利用可能な設備などマイカー通勤:可(駐車場:あり)社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度退職金共済:加入退職金制度:あり 1年以上 定年制:あり 一律 60歳 再雇用制度:あり 上限 65歳まで 取得実績育児休業取得実績:あり介護休業取得実績:なし 看護休暇取得実績:なし |
| 特記事項 | ○閉園後2時間程度会議の場合があります。(残業となる場合は残業手当として支給します。)*マイカー通勤:無料駐車場あり*退職金共済加入*有給休暇は勤務開始日より付与(採用月により日数は異なります)<旭川啓明保育園の保育士を1名募集します。>園の雰囲気は、のびのび、ゆったりと子ども達にとって安心できる空間であるように心がけています。子ども達とともに、職員も笑顔があふれる園でありたいと思っています。長く勤めていただけるよう、職員の成長を大切にしています。職員の有休取得率が高く、休暇をとりやすい環境です。子育て中の職員も多数在籍しており、育児や介護・その他個別の事情による短時間正職の制度もあります。長く勤めていただく中で、働きやすい環境が整っています。当園では随時見学を受け付けています。お気軽にお問い合わせください。 |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 増員のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ※応募書類の返戻:あり |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考場所 | |
| 合否通知 | 面接後3日以内 通知方法:郵送,電話 |
ハローワーク保育士求人では、保育士・幼稚園教諭・保育教諭等に限定して、保育職の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。
この求人の取得日は「2025/12/05」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 事業内容 | 認可保育所 |
| 設立日 | |
| 事業所番号 | |
| 従業員数(就業場所) | 26人(パート含む)
(女性25人、パート13人) |
| 従業員数(全体) | 70人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |
出典:令和6年賃金構造基本統計調査 結果の概況(厚生労働省)
年収計算方法:きまって支給する現金給与額 × 12ヶ月 + 年間賞与その他特別給与額
年収計算方法:きまって支給する現金給与額 × 12ヶ月 + 年間賞与その他特別給与額
出典:令和6年賃金構造基本統計調査 結果の概況(厚生労働省)
年収計算方法:きまって支給する現金給与額 × 12ヶ月 + 年間賞与その他特別給与額
年収計算方法:きまって支給する現金給与額 × 12ヶ月 + 年間賞与その他特別給与額
