(株)qualiaのウィズ・ユー富谷/放デイの保育士(正社員)求人募集(宮城県富谷市)
株式会社ｑｕａｌｉａ
- 正職員
- 残業なし
- プライベート充実
- 退職金制度あり
- 車通勤・マイカー通勤可
- 研修制度充実
- オンライン自主応募可
発達の遅れや障害があるお子さまの支援をお願いします。【主な仕事内容】●お子さまへの療育支援●プログラムやイベントの企画・運営●活動・教材準備●活動記録の作成●保護者さまとの連携・サポート●各種事務処理●送迎など変更範囲:変更なし
*全国展開するウィズグループ運営の放課後デイサービスです。*定員10名の小規模施設ですので、一人ひとりの児童に余裕をもって向き合うことができます。*日曜日休み、夜勤なし、請求業務なしの福祉施設です。*あなたの実務経験を子供たちの成長とサポートに生かしてみませんか?*ブランクが心配・・・という方も安心してください。研修をしっかり行い、現場に復帰できるようサポートいたします。今年商2億の零細企業ですが、利用者の方に感動を與喜んでいただき、地域に貢献することで事業を拡大し、2年後に5億、5年後に10億の年商を達成します。当然ですが、弊社スタッフとご家族の幸せも追求していきます。私たちの仲間として会社創りにお力添えいただけないでしょうか。明るく元気でやる気のある方、是非ご応募をお待ちしております!
- 正職員
- 宮城県富谷市鷹乃杜1-11-1 放課後等デイサービスウィズ・ユー富谷
- 最寄り駅：地下鉄南北線泉中央駅
- 月給215,000円～255,000円
| 職種 | ウィズ・ユー富谷/放デイの保育士(正社員) |
|---|---|
| 求人番号 | 04010-62850851 |
| 有効期限 | 2026年01月31日 |
宮城県富谷市にある株式会社ｑｕａｌｉａでは、現在、ウィズ・ユー富谷/放デイの保育士(正社員)の求人募集を行っています。採用予定人数は2名です。この求人情報は、2025年11月14日にハローワークで正式に公開されました。応募をご検討の方は、求人番号を事前に控えたうえで、当サイト「ハローワーク保育士求人」の「応募方法」をご確認ください。
募集内容
| 募集職種 | ウィズ・ユー富谷/放デイの保育士(正社員) |
|---|---|
| 資格・経験等 |
免許・資格必須：保育士自動車免許:必須（ＡＴ限定可） 応募年齢／学歴年齢：制限あり～59歳 定年を上限学歴：不問 必要な経験不問 |
| 雇用形態 | 正社員／フルタイム |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間なし雇用期間雇用期間の定めなし |
| 勤務地・交通 |
〒981-3351 宮城県富谷市鷹乃杜1－11－1 放課後等デイサービスウィズ・ユー富谷 最寄り駅地下鉄南北線 泉中央駅から車で20分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数11人（パート含む）（女性8人、パート5人） |
| 給与・報酬 | 月給215,000円～255,000円 |
| 給与（内訳） |
基本給215,000円～255,000円定額的に支払われる手当-手当等の補足通勤手当実費支給(上限13,200円/月、600円/日)昇給有り・賞与有り |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 昇給実績前年度実績：なし賞与実績前年度実績：あり 年2回 計 1.50ヶ月分(前年度実績) |
| 勤務時間 |
(1)9時00分～18時00分 (2)9時30分～18時30分 (3)10時00分～19時00分 休憩時間：60分 時間外労働：なし |
| 休日等 |
就業時間はシフト等により決定します。ご相談ください。休日:日曜日,その他週休二日制:毎週その他:年末年始休暇、GW休暇、お盆休み 休日の実績等年間休日：110日労働日数（月平均）：21.2日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：13,200円 福利厚生： 利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし 託児所等：なし その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり 3年以上 定年制：あり 一律 60歳 再雇用制度：あり 上限 65歳まで 取得実績育児休業取得実績：なし介護休業取得実績：なし 看護休暇取得実績：なし |
| 特記事項 | 【保育士(正社員)として勤務いただける資格や経験をお持ちの方を募集中です】研修制度を用意しており、未経験の方でも安心してお仕事をスタートできる環境が整っています。支援学校の生徒は1割程度でほとんどが小学校中学校の通常級と支援級の児童で、医ケア等の必要な児童はいません。疲れを癒すプライベート時間をしっかりと確保し、日々の支援に全力で向き合える環境づくりを大切にしています。スタッフ全員で協力し合うチームワークのおかげで、残業はほどんどありません。利用される方の声に耳を傾けて、丁寧に寄り添い一人ひとりにとって最適な支援を行いませんか?ぜひ支援に対する想いや考えを聞かせてください。私たちと一緒に地域に愛される事業所となる事を目指して…!あなたとお会いできることを楽しみにしています◎ |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付可 |
|---|---|
| 採用人数 | 2名募集 |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 ※書類送付先：〒9830045宮城県仙台市宮城野区宮城野2丁目7の1 株式会社ｑｕａｌｉａ採用担当金子宛 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
| 選考場所 | 〒981-3351 宮城県富谷市鷹乃杜1－11－1 |
| 合否通知 | 面接後3日以内 通知方法：求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール |
ハローワーク保育士求人では、保育士・幼稚園教諭・保育教諭等に限定して、保育職の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。
この求人の取得日は「2025/11/14」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 株式会社ｑｕａｌｉａ |
|---|---|
| 所在地 | 983-0045 宮城県仙台市宮城野区宮城野2丁目7－1 |
| 事業内容 | 訪問医療マッサージ「悠々治療院」と放課後等デイサービス「ウィ ズ・ユー」を運営しています。 |
| 設立日 | 平成14年 |
| 公式サイト | https://qualia-miyagi.com/ |
| 事業所番号 | 0401-622402-1 |
| 従業員数（就業場所） | 11人（パート含む）
（女性8人、パート5人） |
| 従業員数（全体） | 29人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |
宮城県の保育士の平均年収
| 平均年収 | 3,708,800円/年 （全国平均：4,068,100円/年） |
|---|---|
| 平均月収 | 254,200円/月 （全国平均：277,200円/月） |
| 平均賞与 | 658,400円/年 （全国平均：741,700円/年） |
| 労働者数 | 3,510人 （全国計：317,600人） |
| 平均年齢 | 42.3歳 （全国平均：39.5歳） |
| 平均勤続年数 | 8.3年 （全国平均：8.6年） |
| 平均残業時間 | 2時間 （全国平均：3時間） |
年収計算方法：きまって支給する現金給与額 × 12ヶ月 + 年間賞与その他特別給与額
宮城県の幼稚園教諭の平均年収
| 平均年収 | 3,797,300円/年 （全国平均：4,127,300円/年） |
|---|---|
| 平均月収 | 261,600円/月 （全国平均：276,600円/月） |
| 平均賞与 | 658,100円/年 （全国平均：808,100円/年） |
| 労働者数 | 6,350人 （全国計：192,340人） |
| 平均年齢 | 35.7歳 （全国平均：38.5歳） |
| 平均勤続年数 | 8.1年 （全国平均：9.8年） |
| 平均残業時間 | 1時間 （全国平均：2時間） |
年収計算方法：きまって支給する現金給与額 × 12ヶ月 + 年間賞与その他特別給与額