会社名非公開の保育士の正社員求人募集(28030-15141941)(兵庫県尼崎市)

会社名非公開

  • 正職員
  • 退職金制度あり
  • 車通勤・マイカー通勤可
  • 住宅手当あり
  • 社会保険完備
  • 研修制度充実
  • 資格取得支援制・キャリアアップ充実
  • オンライン自主応募可
  • 正職員
  • 兵庫県尼崎市
  • 月給193,070円~258,220円
職員数
少人数(50名以下)
女性の割合
多い(65%以上)
パート割合
少な目(30%以下)
職種保育士
求人番号28030-15141941
有効期限2025年02月28日
応募方法

兵庫県尼崎市の会社名非公開では、保育士を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2024年12月02日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。

仕事内容

◎定員130名(分園6名)の自然豊かな園庭を持つ保育園です。ひとりひとり丁寧に関わる保育をおこなっています。乳児は担当制、幼児は異年齢混合保育です。・キャリアアップ研修に力を入れています。一定期間勤務され研修を受講された方は手当の加算があります。・職員全体の職員平均年齢は36歳です。子どもがいる職員も多く勤めやすい環境を整えています。・歌は「わらべうた」歌って聴かせています。日常ピアノを使用することはありません。・業務の進め方について業務改善会議を開き、職員の声を取り入れています。「変更範囲:変更なし」

*子どもも、大人も、人格を尊重する関りのできる方を求めています。*乳児は育児担当制保育、幼児は異年齢混合保育を行っています。*未経験・ブランクのある方でも、初任者向け研修から順に行いますので、学びながら仕事に活かして行くことができます。*実際に他職種から転職した職員が就労中です。新卒保育士支援金100,000円(初年度のみ)潜在保育士就労支援金50,000円(初年度のみ)

必要資格・経験・年齢

免許・資格 必須:保育士、あれば尚可:幼稚園教諭免許(専修・1種・2種)
※必須のいずれかの資格を所持で可。
応募年齢 制限あり~64歳 定年を上限
最終学歴 不問
職務経験等 不問
PCスキル 日誌・指導案等を入力、作成できる程度(フォーマットあり)
応募方法

募集内容

募集職種 保育士
雇用形態 正社員/フルタイム
雇用形態(備考)

試用期間

試用期間なし 入職後3か月
試用期間中の条件:同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし
勤務地・交通 兵庫県尼崎市

転勤・異動の可能性

転勤・異動の可能性あり 同法人運営保育園(東園田町内)

受動喫煙防止措置事項

受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

就業場所の従業員数

34人(パート含む)
(女性34人、パート7人)
給与・報酬 月給193,070円~258,220円
給与(内訳)

基本給

153,560円~210,710円

定額的に支払われる手当

勤勉手当 6,000円~6,000円地域手当 15,360円~21,080円業務手当 6,150円~8,430円処遇改善手当 12,000円~12,000円

手当等の補足

住宅手当・扶養手当(規程による)奨学金返済支援手当(規程あり)5,000円/月職務手当5,000円~40,000円/月宿舎借上げ事業利用可(各種条件・一部本人負担額有)前職歴加算あり(保育関係優遇)*賃金欄その他手当については面接時にご説明します*
昇給・賞与 昇給:あり
賞与:あり

昇給実績

前年度実績:あり 1月あたり%~2.76%(前年度実績)

賞与実績

前年度実績:あり 年3回 計 5.15ヶ月分(前年度実績)
勤務時間 (1)7時00分~16時00分
(2)10時00分~19時00分
休憩時間:60分
時間外労働:あり 2時間
休日等 *7:00~19:00の間の実働8時間(上記(1)(2)以外の他の就業時間帯勤務もあります。)*行事等による時間外労働あり。
休日:日曜日,祝日,その他
週休二日制:その他
その他:土曜出勤時は平日代休・行事出勤(年3回)あり・夏休3日間年末年始休暇12/29~1/3・特別休暇(結婚休暇7日)あり

休日の実績等

年間休日:117日
労働日数(月平均):20.6日
年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日
待遇

福利厚生等

加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:55,000円

福利厚生:

利用可能な設備など

マイカー通勤:可(駐車場:なし)
社宅・寮:なし

託児所等:なし 

その他の制度

退職金共済:加入
退職金制度:あり 1年以上
定年制:あり 一律 65歳
再雇用制度:あり 

取得実績

育児休業取得実績:あり
介護休業取得実績:あり
看護休暇取得実績:あり
特記事項 ★賞与について
初年度は2回/3.82ヶ月(処遇改善手当含む)
次年度から3回/年5.15ヶ月(処遇改善手当含む)
★求める人物像
子どもにも大人にも、人格を尊重する関りができる方を求めて
います。
★子育て中の職員も多数在籍しています!
・時短勤務(7歳まで)
・看護休暇(5日/年・1人毎)
・ノンコンタクトタイムの導入
・年休消化率80%
・お昼寝時間を有効活用し、仕事が時間内に終わるようにして
います。
・昼食は保育を離れ、職員のみで過ごすようにしています。
*オンライン自主応募可
(オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要です)
「育児と両立支援」
応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募 受付可
採用人数 1名募集
募集理由 増員のため
応募必要書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
※応募書類の返戻:あり
選考日時 随時
選考方法 面接(予定1回),その他
選考場所
合否通知 面接後7日以内
通知方法:求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール

ハローワーク保育士求人では、保育士・幼稚園教諭・保育教諭等に限定して、保育職の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。

この求人の取得日は「2024/12/03」です。

エラー: コンタクトフォームが見つかりません。

企業・施設情報

会社・団体名 会社名非公開
事業内容 保育所(0~6歳迄)乳児・幼児保育共に家庭的な保育を作り出し 延長・一時保育を行っています。 ◆ユースエール認定企業◆
設立日
事業所番号
従業員数(就業場所) 34人(パート含む)
(女性34人、パート7人)
従業員数(全体) 40人
労働組合 労働組合なし
就業規則 フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり