有限会社豊生ケアサービス・児童発達支援の児童指導員パート・バイト求人募集(兵庫県洲本市)
有限会社豊生ケアサービス
- パート・アルバイト
- 高時給
- 残業なし
- 見学OK
- 車通勤・マイカー通勤可
- 資格取得支援制度・キャリアアップ充実
- オンライン自主応募可
本社事務所2階にある「放課後デイサービスふくまろ」に勤務していただき、障がい特性を持った児童に対して療育を提供していただくお仕事です。変更範囲:法人が定める業務◆◆応募の際はハローワークの紹介状が必要です◆◆
スタッフが気持ちよく働けるような取り組みを多数設けております。豪華景品多数の「参加したくなる忘年会(任意参加)」も開催。スタッフの「在りたい姿」を応援する「自己実現制度」など、楽しくやりがいをもって働ける制度がたくさんあります。誕生日月の好きな日に休める「誕生日休暇制度」実施。有給休暇1時間単位で取得可能。色々な部署を設けておりますので、それぞれの多様性を活かした部署で働くこともできますよ。女性が活躍できる企業の認証制度「ミモザ企業」の認証も取得しているので、キャリアアップを目指す女性にもおすすめですよ♪是非、豊生ケアサービスで一緒に楽しく働きませんか?
- パート・アルバイト
- 兵庫県洲本市本町7丁目4-40
- 時給1,250円～1,750円
| 職種 | 児童発達支援の児童指導員 |
|---|---|
| 求人番号 | 28110-04910451 |
| 有効期限 | 2026年01月31日 |
公開日:
兵庫県洲本市にある有限会社豊生ケアサービスでは、現在、児童発達支援の児童指導員の求人募集を行っています。採用予定人数は3名です。この求人情報は、2025年11月17日にハローワークで正式に公開されました。応募をご検討の方は、求人番号を事前に控えたうえで、当サイト「ハローワーク保育士求人」の「応募方法」をご確認ください。
募集内容
| 募集職種 | 児童発達支援の児童指導員 |
|---|---|
| 資格・経験等 |
免許・資格必須：保育士、必須：幼稚園教諭免許(専修・1種・2種)、必須：小学校教諭免許(専修・1種・2種)※必須のいずれかの資格を所持で可。 普通自動車運転免許(通勤用) 応募年齢／学歴年齢：不問学歴：不問 必要な経験不問PCスキルPCスキルは特に必要ありません。お気軽にお申し込みください。 |
| 雇用形態 | パート労働者／パート |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間なし 6ヶ月試用期間中の条件：異なる 時給1,100円+資格手当100円～ 雇用期間雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）1年正社員登用の有無正社員登用なし契約更新の有無あり（条件付きで更新あり）勤務状況や仕事の適正・業務遂行能力等で判断契約更新の条件勤務状況や仕事の適正・業務遂行能力等で判断 |
| 勤務地・交通 |
〒656-0025 兵庫県洲本市本町7丁目4－40 転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数9人（パート含む）（女性7人、パート1人） |
| 給与・報酬 | 時給1,250円～1,750円 |
| 給与（内訳） |
基本給1,150円～1,250円定額的に支払われる手当資格手当 100円～500円手当等の補足役職手当10,000円～50,000円支給。 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 昇給実績前年度実績：あり 1時間あたり30円～100円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
| 勤務時間 |
(1)9時00分～18時00分 休憩時間：0分 時間外労働：なし |
| 休日等 | 働き方については柔軟に対応できますので、お気軽にご相談ください。*就業時間(1)の場合休憩時間60分*就業時間によって適正な休憩時間があります。週1日～週5日労働日数について相談可休日:土曜日,日曜日,祝日,その他週休二日制:その他その他:誕生日月には好きな日に休みを取ることができる「誕生日休暇制度」実施 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：労災保険通勤手当： 福利厚生：関連会社の飲食店で無料で家族と一緒に飲食できる権利を付与。全部署合同レクリエーションも自由参加で開催。 利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし 託児所等：なし 託児施設はありませんが、業務に支障がない範囲での子連れ出勤可 その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし 定年制：なし 再雇用制度：なし 取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：該当者なし 看護休暇取得実績：該当者なし |
| 特記事項 | ・昇給は8月査定。・賞与は年2回(6月・12月)支給。・所定有給休暇の他、誕生日月の好きな日に取得できる誕生日休暇有り。(準社員以上)・有給休暇は1時間単位での取得可能。・交通費については、自宅から職場までの往復距離に15円をかけた金額を支給。・見学、体験随時OK!安心して働いていただけます。・当該部署以外への配転となった場合、条件は変動します。*託児施設は無いですが、子供を連れての出勤可能。*面接時には、労働条件および仕事内容等の詳細について今一度ご確認ください。*ZOOM等によるオンライン面接可能*有給休暇:法定通り。*就業条件により該当する保険に加入します。「#シニア世代」 |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付可 |
|---|---|
| 採用人数 | 3名募集 |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒656-0025 兵庫県洲本市本町7丁目4番40号 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法：電話，Ｅメール |
ハローワーク保育士求人では、保育士・幼稚園教諭・保育教諭等に限定して、保育職の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。
この求人の取得日は「2025/11/18」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 有限会社豊生ケアサービス |
|---|---|
| 所在地 | 656-0025 兵庫県洲本市本町7丁目4－40 |
| 事業内容 | 在宅介護支援事業所として許可を受け、ヘルパー派遣を主とした業 務を行っている。 ・介護保険事業 ・障害福祉事業 ・飲食業 |
| 設立日 | 平成12年 |
| 公式サイト | http://housei-care.com |
| 事業所番号 | 2811-101819-9 |
| 従業員数（就業場所） | 9人（パート含む）
（女性7人、パート1人） |
| 従業員数（全体） | 72人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |
兵庫県の保育士の平均年収
| 平均年収 | 3,827,600円/年 （全国平均：4,068,100円/年） |
|---|---|
| 平均月収 | 258,900円/月 （全国平均：277,200円/月） |
| 平均賞与 | 720,800円/年 （全国平均：741,700円/年） |
| 労働者数 | 8,840人 （全国計：317,600人） |
| 平均年齢 | 37.8歳 （全国平均：39.5歳） |
| 平均勤続年数 | 6.8年 （全国平均：8.6年） |
| 平均残業時間 | 1時間 （全国平均：3時間） |
出典：令和6年賃金構造基本統計調査 結果の概況（厚生労働省）
年収計算方法：きまって支給する現金給与額 × 12ヶ月 + 年間賞与その他特別給与額
年収計算方法：きまって支給する現金給与額 × 12ヶ月 + 年間賞与その他特別給与額
兵庫県の幼稚園教諭の平均年収
| 平均年収 | 4,324,600円/年 （全国平均：4,127,300円/年） |
|---|---|
| 平均月収 | 290,000円/月 （全国平均：276,600円/月） |
| 平均賞与 | 844,600円/年 （全国平均：808,100円/年） |
| 労働者数 | 8,330人 （全国計：192,340人） |
| 平均年齢 | 36.1歳 （全国平均：38.5歳） |
| 平均勤続年数 | 8.5年 （全国平均：9.8年） |
| 平均残業時間 | 4時間 （全国平均：2時間） |
出典：令和6年賃金構造基本統計調査 結果の概況（厚生労働省）
年収計算方法：きまって支給する現金給与額 × 12ヶ月 + 年間賞与その他特別給与額
年収計算方法：きまって支給する現金給与額 × 12ヶ月 + 年間賞与その他特別給与額