(株)チャイルドタイム本千葉エンゼルホーム保育園の保育士の正社員求人募集(千葉県千葉市中央区)

株式会社チャイルドタイム本千葉エンゼルホーム保育園

  • 正職員
  • 駅近(徒歩10分以内)
  • 残業なし
  • 退職金制度あり
  • 車通勤・マイカー通勤可
  • 住宅手当あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度・キャリアアップ充実
  • 正職員
  • 千葉県千葉市中央区港町16-37栗林第7ビル1F
  • 最寄り駅:JR本千葉駅
  • 月給240,000円~295,000円
職員数
少人数(50名以下)
女性の割合
多い(65%以上)
パート割合
少な目(30%以下)
創業年数
長い(10年以上)
職種保育士
求人番号12010-09834651
有効期限2025年05月31日
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    千葉県千葉市の株式会社チャイルドタイム本千葉エンゼルホーム保育園では、保育士を2名募集中です。この求人情報は、2025年03月27日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。

    仕事内容

    ・0歳児~就学前の乳幼児の保育業務全般・食事・排泄・着替え等の介助対応・行事の準備及び運営・連絡帳、日誌などの記入(ICT化導入により業務の負担が軽減されています)・園内外の整備(掃除・片付け)など*0歳児6名、1歳児6名、2歳児7名、3歳~5歳児21名の定員40名の千葉市認可保育園です。*「やさしく穏やかな」環境の中で、一人ひとりを尊重する保育を行っています。※キャリアアップ制度もあり前職での経験も活かせます。※仕事内容変更範囲:管理職、事務、キッチン

    必要資格・経験・年齢

    免許・資格 必須:保育士
    応募年齢 制限あり~64歳 定年を上限
    最終学歴 不問
    職務経験等 不問
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    募集内容

    募集職種 保育士
    雇用形態 正社員/フルタイム
    雇用形態(備考)

    試用期間

    試用期間なし 3ヶ月
    試用期間中の条件:異なる
    保育士時給1,200円

    雇用期間

    雇用期間の定めなし
    勤務地・交通 〒260-0831
    千葉県千葉市中央区港町16-37栗林第7ビル1F

    最寄り駅

    JR 本千葉駅から徒歩で2分

    転勤・異動の可能性

    転勤・異動の可能性あり 千葉・東京・神奈川・埼玉(基本 2年間は転勤なし、事前相談有)

    受動喫煙防止措置事項

    受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

    就業場所の従業員数

    18人(パート含む)
    (女性17人、パート5人)
    給与・報酬 月給240,000円~295,000円
    給与(内訳)

    基本給

    185,000円~190,000円

    定額的に支払われる手当

    資格手当 10,000円~40,000円千葉市保育士手当 40,000円~40,000円職能手当 5,000円~25,000円

    手当等の補足

    ・住宅手当(世帯主)10,000~25,000円・役職手当(主任~)10,000~30,000円・子ども手当(規程あり)10,000円/人・身だしなみ手当(規程あり)3,000円・処遇改善手当1・2・3(実績あり)☆平均年収390~460万円(賞与含む)
    昇給・賞与 昇給:あり
    賞与:あり

    昇給実績

    前年度実績:あり 1月あたり1,000円~2,000円(前年度実績)

    賞与実績

    前年度実績:あり 年2回 計 3.00ヶ月分(前年度実績)
    勤務時間 (1)7時00分~16時00分
    (2)8時00分~17時00分
    (3)9時00分~18時00分
    休憩時間:60分
    時間外労働:なし
    休日等 *実働8時間*シフト制*休憩時間は外に出て、リフレッシュできます。
    休日:日曜日,祝日,その他
    週休二日制:その他
    その他:土曜:シフトによる出勤あり年末年始休暇(12/29~1/3)

    休日の実績等

    年間休日:132日
    労働日数(月平均):19.4日
    年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日
    待遇

    福利厚生等

    加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
    通勤手当:20,000円

    福利厚生:・慶弔金(祝い金、見舞金)・職員紹介制度・カムバック紹介手当(1度退職した職員の再雇用に向けての制度)・勤続表彰(勤続5年、10年以降、各10年毎に表彰及び賞金)・保育士資格取得支援金・新入社員支援金(新しく入社した25歳以下の正規職員対象)・インフルエンザ予防接種補助・職場のハラスメント・メンタルヘルス相談窓口設置・ストレスチェックの実施(生活習慣などからストレス度をはかり職員のサポートに役立てています)

    利用可能な設備など

    マイカー通勤:可(駐車場:なし)
    社宅・寮:なし

    託児所等:なし 系列園での保育可能な場合あり、応相談。

    その他の制度

    退職金共済:未加入
    退職金制度:あり 5年以上
    定年制:あり 一律 65歳
    再雇用制度:あり 上限 75歳まで

    取得実績

    育児休業取得実績:あり
    介護休業取得実績:あり
    看護休暇取得実績:あり
    特記事項 *育児・介護中の方も多様な働き方が可能です
    (月120時間、130時間、140時間、150時間)
    平均年収例:120~150時間300~350万円
    *残業なし休憩時間外出可能
    *ノンコンタクトタイム(勤務時間内に集中して事務作業する
    時間)導入
    *前年度の平均有給取得率81%取得率100%を目指し取り組
    んでいます
    *処遇改善手当等、福利厚生も充実しています
    *看護・介護休暇実績多数(2021年「くるみん星」2つ認定)
    *転勤範囲:八千代市(千葉県)、東京、神奈川、埼玉(事前相談
    あり(基本2年間は転勤なし)、転勤手当あり)
    *定年後はパートタイムで勤務可能
    *メンター制度(先輩職員が職場内での悩みや問題解決をサポート
    します)
    *マイカー通勤は応相談
    ※子どもに寄り添った保育と働きやすい環境作りのために国の基準
    よりも多く職員を配置しています
    ◎2022年「注目企業ONLINE」に掲載。書籍『会社の流儀
    』にて紹介されました◎HP・各園Instagram開設中
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    選考方法・応募先

    オンライン自主応募 受付不可
    採用人数 2名募集
    応募必要書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
    ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄
    選考日時 随時
    選考方法 面接(予定2回)
    選考場所 〒260-0831 千葉県千葉市中央区港町16-37栗林第7ビル1F
    合否通知 面接後7日以内
    通知方法:電話

    ハローワーク保育士求人では、保育士・幼稚園教諭・保育教諭等に限定して、保育職の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。

    この求人の取得日は「2025/03/28」です。

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      会社名任意

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      ※上記フォームにご入力いただいた個人情報は、当サイトの「個人情報保護方針」に基づき、お問い合わせ対応のみに利用いたします。ご同意いただきましたら「この内容で問い合わせる」ボタンを押し、お問い合わせください。
      ※メールアドレスは、会社様・団体様でご活用のメールアドレスを入れてください。
      ※基本的に返信は行っておりません。3営業日以内い速やかに対応させていただきます。

      ※確認画面はございません。改めて内容をご確認ください。

      企業・施設情報

      会社・団体名 株式会社チャイルドタイム本千葉エンゼルホーム保育園
      所在地 260-0831
      千葉県千葉市中央区港町16-37 栗林第7ビル1F
      事業内容 保育園の運営。 創業40年、首都圏に10ヶ所の園運営。
      設立日 昭和59年
      公式サイト https://www.childtime.co.jp/childtime/
      事業所番号 1201-929914-4
      従業員数(就業場所) 18人(パート含む)
      (女性17人、パート5人)
      従業員数(全体) 175人
      労働組合 労働組合なし
      就業規則 フルタイムの就業規則:あり
      パートの就業規則:あり

      応募方法

      「株式会社チャイルドタイム本千葉エンゼルホーム保育園」の「保育士」へのハローワークを通じた応募にあたっては、まず以下の求人番号をメモしておきましょう。

      求人番号 12010-09834651
      有効期限 2025年05月31日
      応募 オンライン自主応募の受付不可
      ※この求人に応募するにはお近くのハローワークに出向く必要があります。

      1.求人番号を確認し、最寄りのハローワークへ

      今回は「12010-09834651」という求人番号を控えた上で、最寄りのハローワークへ足を運びます。
      この求人は「千葉公共職業安定所」で受理されたものですが、求人が受理されたハローワーク(受理安定所)に関わらず、全国のどのハローワーク窓口でも応募が可能です。そのため、ご自宅の最寄りのハローワークを利用して応募手続きを進めることができます。
      また、ハローワークは在職中の方も利用でき、転職活動にも活用できます。

      2.ハローワークで求職者登録を行う

      ハローワークを初めて利用する際は、「求職申込書」を記入し、求職者登録を行います。この申込書には、氏名、住所、希望する職種や勤務条件などを記載します。登録が完了すると「ハローワークカード(ハローワーク受付表)」が発行されます。このカードは、次回以降の利用時に必要となるため、大切に保管してください。

      また、事前にハローワークインターネットサービスを利用して仮登録を行うことも可能です。ただし、仮登録後14日以内に最寄りのハローワークへ直接出向き、本登録を完了させる必要があります。

      3.求人の検索と相談

      ハローワーク内に設置されている検索用パソコンを利用してメモした求人番号、又は希望する条件に合った求人を検索します。その求人票を印刷し、窓口の職員に相談します。職員は求人の詳細や応募条件などを確認し、必要に応じて企業に問い合わせを行ってくれます。
      ※すでに求人番号が分かっているため紹介状の発行は行ってもらえますが、念のため求人票を改めて確認することがおすすめです。

      4.紹介状の発行と選考への進行

      応募を希望する求人が決まったら、担当職員に求人番号を伝え、紹介状の発行を依頼します。職員はその場で企業に連絡を取り、面接の日程を調整し、紹介状を発行してくれます。
      なお、ハローワークでは、3~5社程度の複数応募が可能です。担当職員に希望を伝え、同じ条件を持つ他の求人も確認してみましょう。また、採用を辞退する場合は、ハローワークと企業の両方に速やかに連絡することが重要です。さらに、ハローワークでは模擬面接などのサポートも行っているため、必要に応じて活用すると良いでしょう。

      5.面接と採否の連絡

      企業との面接を行い、採用の可否が決定されます。結果に関わらず、速やかにハローワークに連絡を入れることが求められます。これにより、ハローワークは他の求職者への紹介を適切に行うことができます。また、不採用の場合でも、次の応募に向けて職員からアドバイスを受けることができます。