社会福祉法人三吉の保育士契約社員求人募集(群馬県大泉町)
社会福祉法人三吉
- 契約職員
- 退職金制度あり
- 車通勤・マイカー通勤可
- 賞与・ボーナスあり
- 社会保険完備
- 契約職員
- 群馬県邑楽郡大泉町大字吉田956みよし保育園
- 月給195,100円~206,400円
職員数
少人数(50名以下)
女性の割合
多い(65%以上)
パート割合
少な目(30%以下)
創業年数
長い(10年以上)
職種 | 保育士 |
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求人番号 | 10060-00525751 |
有効期限 | 2025年04月30日 |
公開日:
群馬県大泉町の社会福祉法人三吉では、保育士を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年02月04日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。
仕事内容
当法人が運営している「みよし保育園」にて、保育士の業務全般を行っていただきます。*変更範囲:変更なし『応募にはハローワーク紹介状が必要となります』
必要資格・経験・年齢
免許・資格 | 資格なし・不要 |
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応募年齢 | 不問 |
最終学歴 | 不問 |
職務経験等 | 不問 |
募集内容
募集職種 | 保育士 |
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雇用形態 | 正社員以外/フルタイム/契約社員 |
雇用形態(備考) |
試用期間試用期間1 3ヶ月試用期間中の条件:同条件 雇用期間雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)1年正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績:1年勤務後、毎年数名登用 契約更新の有無あり(原則更新) |
勤務地・交通 |
〒370-0523 群馬県邑楽郡大泉町大字吉田956みよし保育園 転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり 大泉町内の児童館受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数41人(パート含む)(女性39人、パート13人) |
給与・報酬 | 月給195,100円~206,400円 |
給与(内訳) |
基本給178,000円~180,500円定額的に支払われる手当特殊作業手当 8,100円~8,100円処遇改善臨時手当 9,000円~17,800円 |
昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績前年度実績:あり 1.00%~2.00%(前年度実績)賞与実績前年度実績:あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
勤務時間 |
休憩時間:45分 時間外労働:あり 10時間 |
休日等 |
実働時間は7:10~18:00の間の7時間35分です朝・晩の園児受入、帰宅に合わせた11のシフト体制 休日:土曜日,日曜日,祝日,その他 週休二日制:毎週 その他:ただし土曜日はシフトで勤務の場合あり(休日出勤) 休日の実績等年間休日:120日労働日数(月平均):20.4日 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
待遇 |
福利厚生等加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形通勤手当: 福利厚生: 利用可能な設備などマイカー通勤:可(駐車場:あり)社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度退職金共済:加入退職金制度:あり 1年以上 定年制:あり 一律 60歳 再雇用制度:なし 取得実績育児休業取得実績:あり介護休業取得実績:なし 看護休暇取得実績:なし |
特記事項 | *賞与(前年度実績)は、処遇改善加算150,000円含む |
選考方法・応募先
オンライン自主応募 | 受付不可 |
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採用人数 | 1名募集 |
募集理由 | 増員のため |
応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他 ※応募書類の返戻:あり |
選考日時 | 随時 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
選考場所 | 〒370-0525 群馬県邑楽郡大泉町日の出56-2 |
合否通知 | 面接後5日以内 通知方法:電話 |
ハローワーク保育士求人では、保育士・幼稚園教諭・保育教諭等に限定して、保育職の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。
この求人の取得日は「2025/02/05」です。
企業・施設情報
会社・団体名 | 社会福祉法人三吉 |
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所在地 | 370-0525 群馬県邑楽郡大泉町日の出56-2 |
事業内容 | 保育園、保育士・介護福祉士養成専門学校の経営及び大泉町四児童 館の受託経営 |
設立日 | 昭和49年 |
公式サイト | http://www.oizumihosen.ac.jp |
事業所番号 | 1006-320038-4 |
従業員数(就業場所) | 41人(パート含む)
(女性39人、パート13人) |
従業員数(全体) | 131人 |
労働組合 | 労働組合なし |
就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |