(株)AdjustPosition・児童発達支援での児童指導員・保育士(パート)求人募集(神奈川県横浜市都筑区)

株式会社AdjustPosition

  • パート・アルバイト
  • 駅近(徒歩10分以内)
  • 残業なし
  • 研修制度充実
  • パート・アルバイト
  • 神奈川県横浜市都筑区仲町台1丁目28-6プラティーク仲町台3F-Aココモ
  • 最寄り駅:ブルーライン仲町台駅
  • 時給1,250円~1,250円
職員数
少人数(50名以下)
女性の割合
半分程度
創業年数
3年~10年未満
職種児童発達支援での児童指導員・保育士(パート)
求人番号14150-05730051
有効期限2025年05月31日
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    当てはまる項目にチェックを入れてください。必須

    備考任意

    ※確認画面はございません。改めて内容をご確認ください。

    神奈川県横浜市の株式会社AdjustPositionでは、児童発達支援での児童指導員・保育士(パート)を増員のため 2名募集中です。この求人情報は、2025年03月26日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。

    仕事内容

    発達に心配があるお子さん、障がいを持つお子さんに学習と運動の2つのプログラムを通して支援をしています。★プログラムは1日4回。(10時~/13時30~/15時~/16時30~)1回2~4人のお子さんを運動プログラム・学習プログラムに分かれて職員と一緒に行います。★子どもがいない時間は、プログラムの準備、子どもの様子の記録など事務作業があります。基礎的なPCの知識があれば大丈夫です★送迎はないのでしっかりおこさんとむきあえます。基本室内での仕事になります。変更範囲:変更なし

    ■児童発達支援・放課後等デイサービスの多機能型施設です。「子どもの人としての尊厳をまもり、将来、社会の一員として自分の力を発揮できるよう支援します。」の事業理念のもとに子どもたち一人一人の特性をより良い方向にのばし、将来、社会の一員として誰かの何かに役に立つ、自立できるようにサポートしていきます。一緒に子どもの「できた!」をサポートしてくださる方の応募をお待ちしております。■プログラムが変わるたびに研修を行い、動作や注意点を確認をしていますので、児童発達支援・放デイ未経験の方、ブランクのある方でも真摯に取り組んでいただける方なら大歓迎です。■保育士資格をお持ちの方以外にも4年生大学・大学院において心理学を専修する学部、学科を卒業した方も歓迎いたします。■ユニフォームあります。

    必要資格・経験・年齢

    免許・資格 必須:保育士、必須:社会福祉士
    ※必須のいずれかの資格を所持で可。
    小・中・高教員免許児童指導員任用資格
    応募年齢 不問
    最終学歴 不問
    職務経験等 不問
    PCスキル エクセル・ワード・アウトルック(メール)
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    募集内容

    募集職種 児童発達支援での児童指導員・保育士(パート)
    雇用形態 パート労働者/パート
    雇用形態(備考)

    試用期間

    試用期間なし 3カ月
    試用期間中の条件:同条件

    雇用期間

    雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)3ヶ月

    正社員登用の有無

    正社員登用あり
    過去3年間の実績:新規のため実績なし

    契約更新の有無

    あり(条件付きで更新あり)勤務態度等

    契約更新の条件

    勤務態度等
    勤務地・交通 〒224-0041
    神奈川県横浜市都筑区仲町台1丁目28-6プラティーク仲町台3F-Aココモ

    最寄り駅

    ブルーライン 仲町台駅から徒歩で3分

    転勤・異動の可能性

    転勤・異動の可能性なし

    受動喫煙防止措置事項

    受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

    就業場所の従業員数

    5人(パート含む)
    (女性3人、パート0人)
    給与・報酬 時給1,250円~1,250円
    給与(内訳)

    基本給

    1,250円~1,250円

    定額的に支払われる手当

    -
    昇給・賞与 昇給:あり
    賞与:なし

    昇給実績

    前年度実績:なし 
    勤務時間
    休憩時間:0分
    時間外労働:なし
    休日等 シフト制就業時間、日数はご相談に応じます。
    週1日以上
    労働日数について相談可
    休日:日曜日,その他
    週休二日制:その他
    その他:シフトによる休日となります。

    休日の実績等

    年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):1日
    待遇

    福利厚生等

    加入保険等:労災保険
    通勤手当:20,000円

    福利厚生:

    利用可能な設備など

    マイカー通勤:不可(駐車場:)
    社宅・寮:なし

    託児所等:なし 

    その他の制度

    退職金共済:未加入
    退職金制度:なし 
    定年制:なし
    再雇用制度:なし 

    取得実績

    育児休業取得実績:該当者なし
    介護休業取得実績:該当者なし
    看護休暇取得実績:該当者なし
    特記事項 ★経験やブランクを問わずご応募いただけます。お持ちの資格を活
    かしたい方お待ちしております。
    ★就業日数、時間については面接時にご相談ください。
    ★駅から徒歩3分なのでとても通いやすいです。
    ※電話連絡後、履歴書・紹介状・資格証を面接当日にご持参くださ
    い。
    *雇用条件により加入保険、年次有給休暇日数、休憩時間に変動が
    あります(法定通り付与)。
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    選考方法・応募先

    オンライン自主応募 受付不可
    採用人数 2名募集
    募集理由 増員のため
    応募必要書類 ハローワーク紹介状,履歴書,その他
    ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄
    選考日時 随時
    選考方法 面接(予定1回)
    選考場所 〒224-0041 神奈川県横浜市都筑区仲町台1ー28-6プラティーク仲町台 3F-Aココモ
    合否通知 面接後10日以内
    通知方法:郵送,電話,Eメール

    ハローワーク保育士求人では、保育士・幼稚園教諭・保育教諭等に限定して、保育職の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。

    この求人の取得日は「2025/03/27」です。

      お問い合わせ項目必須

      お問い合わせ項目の詳細必須

      会社名任意

      氏名必須

      メールアドレス必須

      電話番号任意

      ※上記フォームにご入力いただいた個人情報は、当サイトの「個人情報保護方針」に基づき、お問い合わせ対応のみに利用いたします。ご同意いただきましたら「この内容で問い合わせる」ボタンを押し、お問い合わせください。
      ※メールアドレスは、会社様・団体様でご活用のメールアドレスを入れてください。
      ※基本的に返信は行っておりません。3営業日以内い速やかに対応させていただきます。

      ※確認画面はございません。改めて内容をご確認ください。

      企業・施設情報

      会社・団体名 株式会社AdjustPosition
      所在地 224-0041
      神奈川県横浜市都筑区仲町台1丁目28-6 プラティーク仲町台3F-A
      事業内容 保育園を対象にした研修・コンサルティング 障害児通所支援事業
      設立日 令和3年
      公式サイト https://cokomo.site/
      事業所番号 1415-627043-9
      従業員数(就業場所) 5人(パート含む)
      (女性3人、パート0人)
      従業員数(全体) 5人
      労働組合 労働組合なし
      就業規則 フルタイムの就業規則:あり
      パートの就業規則:なし

      応募方法

      「株式会社AdjustPosition」の「児童発達支援での児童指導員・保育士(パート)」へのハローワークを通じた応募にあたっては、まず以下の求人番号をメモしておきましょう。

      求人番号 14150-05730051
      有効期限 2025年05月31日
      応募 オンライン自主応募の受付不可
      ※この求人に応募するにはお近くのハローワークに出向く必要があります。

      1.求人番号を確認し、最寄りのハローワークへ

      今回は「14150-05730051」という求人番号を控えた上で、最寄りのハローワークへ足を運びます。
      この求人は「港北公共職業安定所」で受理されたものですが、求人が受理されたハローワーク(受理安定所)に関わらず、全国のどのハローワーク窓口でも応募が可能です。そのため、ご自宅の最寄りのハローワークを利用して応募手続きを進めることができます。
      また、ハローワークは在職中の方も利用でき、転職活動にも活用できます。

      2.ハローワークで求職者登録を行う

      ハローワークを初めて利用する際は、「求職申込書」を記入し、求職者登録を行います。この申込書には、氏名、住所、希望する職種や勤務条件などを記載します。登録が完了すると「ハローワークカード(ハローワーク受付表)」が発行されます。このカードは、次回以降の利用時に必要となるため、大切に保管してください。

      また、事前にハローワークインターネットサービスを利用して仮登録を行うことも可能です。ただし、仮登録後14日以内に最寄りのハローワークへ直接出向き、本登録を完了させる必要があります。

      3.求人の検索と相談

      ハローワーク内に設置されている検索用パソコンを利用してメモした求人番号、又は希望する条件に合った求人を検索します。その求人票を印刷し、窓口の職員に相談します。職員は求人の詳細や応募条件などを確認し、必要に応じて企業に問い合わせを行ってくれます。
      ※すでに求人番号が分かっているため紹介状の発行は行ってもらえますが、念のため求人票を改めて確認することがおすすめです。

      4.紹介状の発行と選考への進行

      応募を希望する求人が決まったら、担当職員に求人番号を伝え、紹介状の発行を依頼します。職員はその場で企業に連絡を取り、面接の日程を調整し、紹介状を発行してくれます。
      なお、ハローワークでは、3~5社程度の複数応募が可能です。担当職員に希望を伝え、同じ条件を持つ他の求人も確認してみましょう。また、採用を辞退する場合は、ハローワークと企業の両方に速やかに連絡することが重要です。さらに、ハローワークでは模擬面接などのサポートも行っているため、必要に応じて活用すると良いでしょう。

      5.面接と採否の連絡

      企業との面接を行い、採用の可否が決定されます。結果に関わらず、速やかにハローワークに連絡を入れることが求められます。これにより、ハローワークは他の求職者への紹介を適切に行うことができます。また、不採用の場合でも、次の応募に向けて職員からアドバイスを受けることができます。