(医)大和会慶和病院・保育士(パート)求人募集(埼玉県越谷市)

医療法人社団大和会慶和病院

  • パート・アルバイト
  • 高時給
  • 駅近(徒歩10分以内)
  • 見学OK
  • 車通勤・マイカー通勤可
  • パート・アルバイト
  • 埼玉県越谷市千間台西2-11-14「慶和病院保育室」
  • 最寄り駅:東武スカイツリーラインせんげん台駅
  • 時給1,400円~1,400円
職員数
少人数(50名以下)
女性の割合
多い(65%以上)
パート割合
半分程度
創業年数
長い(10年以上)
職種保育士(パート)
求人番号11120-01507751
有効期限2025年04月30日
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    当てはまる項目にチェックを入れてください。必須

    備考任意

    ※確認画面はございません。改めて内容をご確認ください。

    埼玉県越谷市の医療法人社団大和会慶和病院では、保育士(パート)を欠員補充のため 2名募集中です。この求人情報は、2025年02月13日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。

    仕事内容

    *院内保育室での保育業務です。*認可:定員24名(1~2歳)開園時間7:30~19:30*認可外:定員14名(0~2歳)休日・夜間は小学校4年生まで開園時間7:30~17:45(延長保育あり)<増員のため募集>【変更の範囲:法人の定める業務】

    越谷市せんげん台【すくすくキッズけいわ】【のびのびキッズけいわ】【保育理念】すべての子どもが心身ともに健やかに育つように支えます【保育目標】☆健康で感性豊かな子☆思いやりのある子☆自分で考えて行動する子【保育の特徴】少人数だからこその子ども一人一人に対して丁寧な保育を行うことができます。【畑で野菜の収穫】園に隣接している家庭菜園で野菜を育て、みんなで収穫します。そのまま味わったり、調理したりなど、食の体験を広げ、食に対する興味や関心を育んでいます。

    必要資格・経験・年齢

    免許・資格 必須:保育士
    応募年齢 制限あり~59歳 定年を上限
    最終学歴 必須 高校以上
    職務経験等 必須保育経験のある方
    歓迎の資格・スキル 保育経験のある方
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    募集内容

    募集職種 保育士(パート)
    雇用形態 パート労働者/パート
    雇用形態(備考)

    試用期間

    試用期間なし 3ヶ月
    試用期間中の条件:同条件

    雇用期間

    雇用期間の定めなし

    正社員登用の有無

    正社員登用なし
    勤務地・交通 〒343-0041
    埼玉県越谷市千間台西2-11-14「慶和病院保育室」

    最寄り駅

    東武スカイツリーライン せんげん台駅から徒歩で6分

    転勤・異動の可能性

    転勤・異動の可能性なし

    受動喫煙防止措置事項

    受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

    就業場所の従業員数

    11人(パート含む)
    (女性10人、パート5人)
    給与・報酬 時給1,400円~1,400円
    給与(内訳)

    基本給

    1,400円~1,400円

    定額的に支払われる手当

    -
    昇給・賞与 昇給:あり
    賞与:なし

    昇給実績

    前年度実績:あり 1時間あたり16円~28円(前年度実績)
    勤務時間 (1)8時30分~17時00分
    休憩時間:60分
    時間外労働:あり 5時間
    休日等 *就業時間シフト例)7:30~12:30/12:30~17:30(実働6時間未満の場合は休憩なし)*夕方は利用児が退園するまでお願いすることがあります。(平均閉園時間18:30頃)
    週3日以上
    休日:その他
    週休二日制:毎週
    その他:シフトによる休園日:第1・3・5日曜日他

    休日の実績等

    年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):5日
    待遇

    福利厚生等

    加入保険等:労災保険
    通勤手当:30,000円

    福利厚生:

    利用可能な設備など

    マイカー通勤:可(駐車場:あり)
    社宅・寮:なし

    託児所等:なし 

    その他の制度

    退職金共済:未加入
    退職金制度:なし 
    定年制:あり 一律 60歳
    再雇用制度:あり 上限 65歳まで

    取得実績

    育児休業取得実績:あり
    介護休業取得実績:なし
    看護休暇取得実績:あり
    特記事項 *通勤手当は法人規定による。
    *加入保険、有給休暇日数は雇用条件による。
    *マイカー通勤:駐車場使用料一部自己負担(週所定労働日数3日
    の場合1,500円/月)
    *週所定労働時間20時間以上の方は、健康保険、厚生年金の加入
    対象になります。
    ・事前連絡の上、履歴書、職務経歴書、資格証(写)、紹介状を
    郵送して下さい。書類選考結果は改めて連絡します。
    (7日程度)
    ・見学希望の方もお気軽にお問い合わせください。
    【事業主・求職者の皆様へ】
    労働条件通知書や労働契約書等の書面により、
    採用後の労働条件を必ず確認しましょう。
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    選考方法・応募先

    オンライン自主応募 受付不可
    採用人数 2名募集
    募集理由 欠員補充のため
    応募必要書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
    ※応募書類の返戻:あり
    ※書類送付先:埼玉県越谷市千間台西2丁目12-8
    選考日時 随時
    選考方法 面接(予定1回),書類選考
    選考場所 〒343-0041 埼玉県越谷市千間台西2丁目12-8
    合否通知 面接後7日以内
    通知方法:郵送,電話

    ハローワーク保育士求人では、保育士・幼稚園教諭・保育教諭等に限定して、保育職の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。

    この求人の取得日は「2025/02/14」です。

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      ※上記フォームにご入力いただいた個人情報は、当サイトの「個人情報保護方針」に基づき、お問い合わせ対応のみに利用いたします。ご同意いただきましたら「この内容で問い合わせる」ボタンを押し、お問い合わせください。
      ※メールアドレスは、会社様・団体様でご活用のメールアドレスを入れてください。
      ※基本的に返信は行っておりません。3営業日以内い速やかに対応させていただきます。

      ※確認画面はございません。改めて内容をご確認ください。

      企業・施設情報

      会社・団体名 医療法人社団大和会慶和病院
      所在地 343-0041
      埼玉県越谷市千間台西2丁目12-8
      事業内容 【入院】一般病床38、地域包括ケア病床36、障害者病床42 【外来】内科、整形外科、外科、泌尿器科、リハビリテーション科 、皮膚科、循環器内科、腎臓内科、神経内科、呼吸器内科
      設立日 昭和63年
      公式サイト http://www.keiwa-hospital.com
      事業所番号 1112-001222-6
      従業員数(就業場所) 11人(パート含む)
      (女性10人、パート5人)
      従業員数(全体) 230人
      労働組合 労働組合なし
      就業規則 フルタイムの就業規則:あり
      パートの就業規則:あり

      応募方法

      「医療法人社団大和会慶和病院」の「保育士(パート)」へのハローワークを通じた応募にあたっては、まず以下の求人番号をメモしておきましょう。

      求人番号 11120-01507751
      有効期限 2025年04月30日
      応募 オンライン自主応募の受付不可
      ※この求人に応募するにはお近くのハローワークに出向く必要があります。

      1.求人番号を確認し、最寄りのハローワークへ

      今回は「11120-01507751」という求人番号を控えた上で、最寄りのハローワークへ足を運びます。
      この求人は「越谷公共職業安定所」で受理されたものですが、求人が受理されたハローワーク(受理安定所)に関わらず、全国のどのハローワーク窓口でも応募が可能です。そのため、ご自宅の最寄りのハローワークを利用して応募手続きを進めることができます。
      また、ハローワークは在職中の方も利用でき、転職活動にも活用できます。

      2.ハローワークで求職者登録を行う

      ハローワークを初めて利用する際は、「求職申込書」を記入し、求職者登録を行います。この申込書には、氏名、住所、希望する職種や勤務条件などを記載します。登録が完了すると「ハローワークカード(ハローワーク受付表)」が発行されます。このカードは、次回以降の利用時に必要となるため、大切に保管してください。

      また、事前にハローワークインターネットサービスを利用して仮登録を行うことも可能です。ただし、仮登録後14日以内に最寄りのハローワークへ直接出向き、本登録を完了させる必要があります。

      3.求人の検索と相談

      ハローワーク内に設置されている検索用パソコンを利用してメモした求人番号、又は希望する条件に合った求人を検索します。その求人票を印刷し、窓口の職員に相談します。職員は求人の詳細や応募条件などを確認し、必要に応じて企業に問い合わせを行ってくれます。
      ※すでに求人番号が分かっているため紹介状の発行は行ってもらえますが、念のため求人票を改めて確認することがおすすめです。

      4.紹介状の発行と選考への進行

      応募を希望する求人が決まったら、担当職員に求人番号を伝え、紹介状の発行を依頼します。職員はその場で企業に連絡を取り、面接の日程を調整し、紹介状を発行してくれます。
      なお、ハローワークでは、3~5社程度の複数応募が可能です。担当職員に希望を伝え、同じ条件を持つ他の求人も確認してみましょう。また、採用を辞退する場合は、ハローワークと企業の両方に速やかに連絡することが重要です。さらに、ハローワークでは模擬面接などのサポートも行っているため、必要に応じて活用すると良いでしょう。

      5.面接と採否の連絡

      企業との面接を行い、採用の可否が決定されます。結果に関わらず、速やかにハローワークに連絡を入れることが求められます。これにより、ハローワークは他の求職者への紹介を適切に行うことができます。また、不採用の場合でも、次の応募に向けて職員からアドバイスを受けることができます。