八潮市役所子ども家庭部保育課の保育士/会計年度任用職員(八潮市)会計年度任用職員求人募集(埼玉県)

八潮市役所子ども家庭部保育課

  • 会計年度任用職員
  • 残業なし
  • 退職金制度あり
  • 車通勤・マイカー通勤可
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 会計年度任用職員
  • 埼玉県八潮市内公立保育所(4ヶ所)1)八潮市八條15672)八潮市伊草3723)八潮市南川崎207-14)八潮市古新田10
  • 月給222,282円~222,282円
職員数
少人数(50名以下)
女性の割合
多い(65%以上)
パート割合
半分程度
職種保育士/会計年度任用職員(八潮市)
求人番号11100-02218951
有効期限2025年05月31日
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    備考任意

    ※確認画面はございません。改めて内容をご確認ください。

    埼玉県八潮市の八潮市役所子ども家庭部保育課では、保育士/会計年度任用職員(八潮市)を増員のため 2名募集中です。この求人情報は、2025年03月04日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。

    仕事内容

    ○乳幼児の保育業務全般*クラスによっては配慮の必要な児童の保育変更範囲:変更なし

    必要資格・経験・年齢

    免許・資格 必須:保育士
    応募年齢 不問
    最終学歴 不問
    職務経験等 不問
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    募集内容

    募集職種 保育士/会計年度任用職員(八潮市)
    雇用形態 正社員以外/フルタイム/会計年度任用職員
    雇用形態(備考)

    試用期間

    試用期間なし 1ヶ月
    試用期間中の条件:同条件

    雇用期間

    雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)

    正社員登用の有無

    正社員登用なし

    契約更新の有無

    あり(条件付きで更新あり)次により判断 健康状態/業務量/勤務成績/勤務態度/能力/期 間満了時の業務量/従事している業務の進捗状況

    契約更新の条件

    次により判断健康状態/業務量/勤務成績/勤務態度/能力/期間満了時の業務量/従事している業務の進捗状況
    勤務地・交通 〒340-8588
    埼玉県八潮市内公立保育所(4ヶ所)1)八潮市八條15672)八潮市伊草3723)八潮市南川崎207-14)八潮市古新田10

    転勤・異動の可能性

    転勤・異動の可能性あり 市内公立保育所(4ヶ所)

    受動喫煙防止措置事項

    受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

    就業場所の従業員数

    16人(パート含む)
    (女性16人、パート6人)
    給与・報酬 月給222,282円~222,282円
    給与(内訳)

    基本給

    209,700円~209,700円

    定額的に支払われる手当

    地域手当 12,582円~12,582円

    手当等の補足

    ※地域手当は基本給の6%
    昇給・賞与 昇給:あり
    賞与:あり

    昇給実績

    前年度実績:なし 

    賞与実績

    前年度実績:あり 年2回 計 1.20ヶ月分(前年度実績)
    勤務時間 (1)8時30分~17時15分
    休憩時間:60分
    時間外労働:なし
    休日等 (1)が基本です。1日7時間45分勤務です。※勤務地によって時間変更あり
    休日:土曜日,日曜日,祝日,その他
    週休二日制:毎週
    その他:・年末年始休暇※月1回程度土曜日勤務の可能性あります。・土曜:8:30~12:30(平日振替)

    休日の実績等

    年間休日:125日
    労働日数(月平均):20.0日
    年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日
    待遇

    福利厚生等

    加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
    通勤手当:55,000円

    福利厚生:

    利用可能な設備など

    マイカー通勤:可(駐車場:あり)
    社宅・寮:なし

    託児所等:なし 

    その他の制度

    退職金共済:未加入
    退職金制度:あり 不問
    定年制:なし
    再雇用制度:なし 

    取得実績

    育児休業取得実績:あり
    介護休業取得実績:あり
    看護休暇取得実績:あり
    特記事項 *通勤手当は通勤方法によって異なります。
    *車通勤は可能ですが、駐車場の料金は自己負担となる場合があり
    ます。
    *賞与については、賞与規定によります。
    *賞与は勤務実績によります。
    ≪応募方法≫
    市の「会計年度任用職員登録票」に必要事項を記入し、写真を添
    付のうえ、必要書類とあわせて総務人事課へ提出してください。
    (郵送での提出も可能です。総務人事課からご連絡する場合があり
    ますので、登録票中の連絡先は、日中連絡の取りやすい電話番号を
    記入してください)。
    登録票は総務人事課でも配布しています。
    ◇応募書類
    1)会計年度任用職員登録票(履歴書は不要)
    2)保育士資格証の写し
    3)ハローワーク紹介状
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    選考方法・応募先

    オンライン自主応募 受付不可
    採用人数 2名募集
    募集理由 増員のため
    応募必要書類 ハローワーク紹介状,その他
    ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄
    ※書類送付先:340-8588 埼玉県八潮市中央一丁目2番地1八潮市役所保育課宛
    選考日時 随時
    選考方法 面接(予定1回)
    選考場所 〒340-8588 埼玉県八潮市中央一丁目2番地1 草加駅東口~八潮駅北口バス(八潮市役所)下車徒歩1分 又は(中馬場)下車徒歩10分
    合否通知 面接後10日以内
    通知方法:電話

    ハローワーク保育士求人では、保育士・幼稚園教諭・保育教諭等に限定して、保育職の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。

    この求人の取得日は「2025/03/05」です。

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      ※上記フォームにご入力いただいた個人情報は、当サイトの「個人情報保護方針」に基づき、お問い合わせ対応のみに利用いたします。ご同意いただきましたら「この内容で問い合わせる」ボタンを押し、お問い合わせください。
      ※メールアドレスは、会社様・団体様でご活用のメールアドレスを入れてください。
      ※基本的に返信は行っておりません。3営業日以内い速やかに対応させていただきます。

      ※確認画面はございません。改めて内容をご確認ください。

      企業・施設情報

      会社・団体名 八潮市役所子ども家庭部保育課
      所在地 340-0816
      埼玉県八潮市中央1丁目2番地1
      事業内容 市役所
      設立日
      公式サイト https://www.city.yashio.lg.jp/
      事業所番号 1110-926673-0
      従業員数(就業場所) 16人(パート含む)
      (女性16人、パート6人)
      従業員数(全体) 1064人
      労働組合 労働組合なし
      就業規則 フルタイムの就業規則:あり
      パートの就業規則:あり

      応募方法

      「八潮市役所子ども家庭部保育課」の「保育士/会計年度任用職員(八潮市)」へのハローワークを通じた応募にあたっては、まず以下の求人番号をメモしておきましょう。

      求人番号 11100-02218951
      有効期限 2025年05月31日
      応募 オンライン自主応募の受付不可
      ※この求人に応募するにはお近くのハローワークに出向く必要があります。

      1.求人番号を確認し、最寄りのハローワークへ

      今回は「11100-02218951」という求人番号を控えた上で、最寄りのハローワークへ足を運びます。
      この求人は「草加公共職業安定所」で受理されたものですが、求人が受理されたハローワーク(受理安定所)に関わらず、全国のどのハローワーク窓口でも応募が可能です。そのため、ご自宅の最寄りのハローワークを利用して応募手続きを進めることができます。
      また、ハローワークは在職中の方も利用でき、転職活動にも活用できます。

      2.ハローワークで求職者登録を行う

      ハローワークを初めて利用する際は、「求職申込書」を記入し、求職者登録を行います。この申込書には、氏名、住所、希望する職種や勤務条件などを記載します。登録が完了すると「ハローワークカード(ハローワーク受付表)」が発行されます。このカードは、次回以降の利用時に必要となるため、大切に保管してください。

      また、事前にハローワークインターネットサービスを利用して仮登録を行うことも可能です。ただし、仮登録後14日以内に最寄りのハローワークへ直接出向き、本登録を完了させる必要があります。

      3.求人の検索と相談

      ハローワーク内に設置されている検索用パソコンを利用してメモした求人番号、又は希望する条件に合った求人を検索します。その求人票を印刷し、窓口の職員に相談します。職員は求人の詳細や応募条件などを確認し、必要に応じて企業に問い合わせを行ってくれます。
      ※すでに求人番号が分かっているため紹介状の発行は行ってもらえますが、念のため求人票を改めて確認することがおすすめです。

      4.紹介状の発行と選考への進行

      応募を希望する求人が決まったら、担当職員に求人番号を伝え、紹介状の発行を依頼します。職員はその場で企業に連絡を取り、面接の日程を調整し、紹介状を発行してくれます。
      なお、ハローワークでは、3~5社程度の複数応募が可能です。担当職員に希望を伝え、同じ条件を持つ他の求人も確認してみましょう。また、採用を辞退する場合は、ハローワークと企業の両方に速やかに連絡することが重要です。さらに、ハローワークでは模擬面接などのサポートも行っているため、必要に応じて活用すると良いでしょう。

      5.面接と採否の連絡

      企業との面接を行い、採用の可否が決定されます。結果に関わらず、速やかにハローワークに連絡を入れることが求められます。これにより、ハローワークは他の求職者への紹介を適切に行うことができます。また、不採用の場合でも、次の応募に向けて職員からアドバイスを受けることができます。