社会福祉法人ゆうゆうの(有期職員)保育士[日暮里保育園]有期職員求人募集(東京都荒川区)

社会福祉法人ゆうゆう

  • 契約職員
  • 駅近(徒歩10分以内)
  • 見学OK
  • 寮・社宅あり
  • 社会保険完備
  • 契約職員
  • 東京都荒川区西日暮里2丁目2-7日暮里保育園
  • 最寄り駅:JR山手線・京成線日暮里駅
  • 月給200,000円~280,000円
職員数
少人数(50名以下)
女性の割合
多い(65%以上)
パート割合
半分程度
創業年数
長い(10年以上)
職種(有期職員)保育士[日暮里保育園]
求人番号19010-06962451
有効期限2025年06月30日
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    当てはまる項目にチェックを入れてください。必須

    備考任意

    ※確認画面はございません。改めて内容をご確認ください。

    東京都荒川区の社会福祉法人ゆうゆうでは、(有期職員)保育士[日暮里保育園]を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年04月04日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。

    仕事内容

    ~自然との暮らしを学べる環境を支える~<0~5歳児(就学前まで)の保育業務全般>○大きな欅の木と自然溢れる園庭を囲むように園舎があり子ども達が毎日いろいろな遊びを見つけています。好奇心や探求心を十分に発揮できるような環境や関わりを大事にしています。○資格を持っているけれど未経験の方、他業種でご活躍されていた方も歓迎致します。これまでの様々なご経験が保育の場できっと生かせることがあります。安心してご応募ください。○小さなお子様がいても安心して働くことができる職場です。【変更の範囲:なし】

    「ひとりはみんなのためにみんなはひとりのために」という目標は保育だけの目標ではありません。長く働き続けるためには、仲間の支えがあってこそだと感じています。当法人は、正規転換制度やスイッチ制度があり、家庭環境に合わせて働き方を選択・調整することができます。子育てや介護という家庭における役割が増えて時に無理せず家庭を優先したり、また落ち着いた時には役職に復帰する職員もおります。職員一人ひとりが安心して、一日でも長くこのお仕事を続けていただけることが願いです。当園では保育士・栄養士・調理師・看護師・保育補助・事務など様々な職種の方が活躍しています。子ども達を中心とした温かい輪が保育園には欠かせません。ぜひ一緒に子ども達の成長を支え、その喜びを皆で共有していきましょう。

    必要資格・経験・年齢

    免許・資格 必須:保育士
    応募年齢 不問
    最終学歴 必須 専修学校以上
    職務経験等 不問
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    募集内容

    募集職種 (有期職員)保育士[日暮里保育園]
    雇用形態 正社員以外/フルタイム/有期職員
    雇用形態(備考)

    試用期間

    試用期間なし 6ヶ月
    試用期間中の条件:同条件

    雇用期間

    雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)

    正社員登用の有無

    正社員登用あり
    過去3年間の実績:21名

    契約更新の有無

    あり(条件付きで更新あり)勤務態度など

    契約更新の条件

    勤務態度など
    勤務地・交通 〒116-0013
    東京都荒川区西日暮里2丁目2-7日暮里保育園

    最寄り駅

    JR山手線・京成線 日暮里駅から徒歩で6分

    転勤・異動の可能性

    転勤・異動の可能性なし

    受動喫煙防止措置事項

    受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

    就業場所の従業員数

    49人(パート含む)
    (女性46人、パート24人)
    給与・報酬 月給200,000円~280,000円
    給与(内訳)

    基本給

    160,000円~240,000円

    定額的に支払われる手当

    地域手当 40,000円~40,000円

    手当等の補足

    ○基本給大卒204,000円~短大・専門卒200,000円~(地域手当込)他、特殊勤務手当、特殊業務手当、調整手当、職能手当等あり。
    昇給・賞与 昇給:あり
    賞与:あり

    昇給実績

    前年度実績:あり 1月あたり2,000円~10,000円(前年度実績)

    賞与実績

    前年度実績:あり 年3回 計 7.00ヶ月分(前年度実績)
    勤務時間 (1)8時30分~17時30分
    (2)8時00分~17時00分
    (3)9時30分~18時30分
    休憩時間:60分
    時間外労働:あり 3時間
    休日等 ローテーション勤務あり休日:日曜日,祝日,その他週休二日制:毎週その他:土曜日は交代で月1回程度出勤あり(振休対応)他、年末年始・各種特別休暇(夏季・慶弔等)

    休日の実績等

    年間休日:124日
    労働日数(月平均):20.0日
    年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日
    待遇

    福利厚生等

    加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
    通勤手当:24,000円

    福利厚生:社会保険等完備、退職金共済加入、健康診断・インフルエンザ予防接種の補助(全職員対象)、借上社宅制度(東京事業所)など

    利用可能な設備など

    マイカー通勤:不可(駐車場:)
    社宅・寮:単身用あり

    託児所等:なし 

    その他の制度

    退職金共済:加入
    退職金制度:なし 
    定年制:なし
    再雇用制度:なし 

    取得実績

    育児休業取得実績:あり
    介護休業取得実績:なし
    看護休暇取得実績:あり
    特記事項 ◇応募前の見学も可能です。また、ご希望の方にはWEBでの見学や就職相談、面接も受け付けております。ご希望の方は日暮里保育園03-5604-9367までご連絡下さい。採用担当:横井、鈴木◇ご応募の場合は、下記送付先へ応募書類をお送りいただくか日暮里保育園に直接ご持参下さい。<送付先>〒400-0851山梨県甲府市住吉3丁目24-20社会福祉法人ゆうゆうすみよし愛児園中沢あて※正規転換制度あり
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    選考方法・応募先

    オンライン自主応募 受付不可
    採用人数 1名募集
    募集理由 増員のため
    応募必要書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
    ※応募書類の返戻:あり
    ※書類送付先:山梨県甲府市住吉3-24-20
    選考日時 その他
    選考方法 面接(予定1回),書類選考,その他
    追って連絡
    選考場所 〒116-0013 東京都荒川区西日暮里2丁目2-7 日暮里保育園
    合否通知 面接後7日以内
    通知方法:郵送,電話

    ハローワーク保育士求人では、保育士・幼稚園教諭・保育教諭等に限定して、保育職の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。

    この求人の取得日は「2025/04/05」です。

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      ※上記フォームにご入力いただいた個人情報は、当サイトの「個人情報保護方針」に基づき、お問い合わせ対応のみに利用いたします。ご同意いただきましたら「この内容で問い合わせる」ボタンを押し、お問い合わせください。
      ※メールアドレスは、会社様・団体様でご活用のメールアドレスを入れてください。
      ※基本的に返信は行っておりません。3営業日以内い速やかに対応させていただきます。

      ※確認画面はございません。改めて内容をご確認ください。

      企業・施設情報

      会社・団体名 社会福祉法人ゆうゆう
      所在地 400-0851
      山梨県甲府市住吉3-24-20
      事業内容 認定こども園・認可保育所の運営
      設立日 昭和46年
      公式サイト https://yuuyuu-social.com
      事業所番号 1901-004004-6
      従業員数(就業場所) 49人(パート含む)
      (女性46人、パート24人)
      従業員数(全体) 200人
      労働組合 労働組合なし
      就業規則 フルタイムの就業規則:あり
      パートの就業規則:あり

      応募方法

      「社会福祉法人ゆうゆう」の「(有期職員)保育士[日暮里保育園]」へのハローワークを通じた応募にあたっては、まず以下の求人番号をメモしておきましょう。

      求人番号 19010-06962451
      有効期限 2025年06月30日
      応募 オンライン自主応募の受付不可
      ※この求人に応募するにはお近くのハローワークに出向く必要があります。

      1.求人番号を確認し、最寄りのハローワークへ

      今回は「19010-06962451」という求人番号を控えた上で、最寄りのハローワークへ足を運びます。
      この求人は「甲府公共職業安定所」で受理されたものですが、求人が受理されたハローワーク(受理安定所)に関わらず、全国のどのハローワーク窓口でも応募が可能です。そのため、ご自宅の最寄りのハローワークを利用して応募手続きを進めることができます。
      また、ハローワークは在職中の方も利用でき、転職活動にも活用できます。

      2.ハローワークで求職者登録を行う

      ハローワークを初めて利用する際は、「求職申込書」を記入し、求職者登録を行います。この申込書には、氏名、住所、希望する職種や勤務条件などを記載します。登録が完了すると「ハローワークカード(ハローワーク受付表)」が発行されます。このカードは、次回以降の利用時に必要となるため、大切に保管してください。

      また、事前にハローワークインターネットサービスを利用して仮登録を行うことも可能です。ただし、仮登録後14日以内に最寄りのハローワークへ直接出向き、本登録を完了させる必要があります。

      3.求人の検索と相談

      ハローワーク内に設置されている検索用パソコンを利用してメモした求人番号、又は希望する条件に合った求人を検索します。その求人票を印刷し、窓口の職員に相談します。職員は求人の詳細や応募条件などを確認し、必要に応じて企業に問い合わせを行ってくれます。
      ※すでに求人番号が分かっているため紹介状の発行は行ってもらえますが、念のため求人票を改めて確認することがおすすめです。

      4.紹介状の発行と選考への進行

      応募を希望する求人が決まったら、担当職員に求人番号を伝え、紹介状の発行を依頼します。職員はその場で企業に連絡を取り、面接の日程を調整し、紹介状を発行してくれます。
      なお、ハローワークでは、3~5社程度の複数応募が可能です。担当職員に希望を伝え、同じ条件を持つ他の求人も確認してみましょう。また、採用を辞退する場合は、ハローワークと企業の両方に速やかに連絡することが重要です。さらに、ハローワークでは模擬面接などのサポートも行っているため、必要に応じて活用すると良いでしょう。

      5.面接と採否の連絡

      企業との面接を行い、採用の可否が決定されます。結果に関わらず、速やかにハローワークに連絡を入れることが求められます。これにより、ハローワークは他の求職者への紹介を適切に行うことができます。また、不採用の場合でも、次の応募に向けて職員からアドバイスを受けることができます。