学校法人二階堂学園の保育園保育士契約職員求人募集(東京都世田谷区)

学校法人二階堂学園

  • 契約職員
  • 家賃手当・補助あり
  • 高収入・高給料
  • 退職金制度あり
  • 住宅手当あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 契約職員
  • 東京都世田谷区船橋7-20ー16日本女子体育大学附属保育園
  • 最寄り駅:京王線八幡山駅
  • 月給179,700円~389,000円
職員数
少人数(50名以下)
女性の割合
多い(65%以上)
パート割合
少な目(30%以下)
創業年数
長い(10年以上)
職種保育園保育士
求人番号13070-19662851
有効期限2025年05月31日
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    備考任意

    ※確認画面はございません。改めて内容をご確認ください。

    東京都世田谷区の学校法人二階堂学園では、保育園保育士を欠員補充のため 2名募集中です。この求人情報は、2025年03月19日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。

    仕事内容

    保育士業務全般変更範囲:変更なし

    必要資格・経験・年齢

    免許・資格 必須:保育士
    応募年齢 不問
    最終学歴 必須 専修学校以上
    職務経験等 不問
    PCスキル 「Word」「Excel」などオフィスソフトの基本操作スキル
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    募集内容

    募集職種 保育園保育士
    雇用形態 正社員以外/フルタイム/契約職員
    雇用形態(備考)

    試用期間

    試用期間なし 

    雇用期間

    雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)

    正社員登用の有無

    正社員登用あり
    過去3年間の実績:4名登用

    契約更新の有無

    あり(条件付きで更新あり)勤務成績、業務量及び勤務する学校の経営状況により判断する

    契約更新の条件

    勤務成績、業務量及び勤務する学校の経営状況により判断する
    勤務地・交通 〒156-0055
    東京都世田谷区船橋7-20ー16日本女子体育大学附属保育園

    最寄り駅

    京王線 八幡山駅から徒歩で20分

    転勤・異動の可能性

    転勤・異動の可能性なし

    受動喫煙防止措置事項

    受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

    就業場所の従業員数

    16人(パート含む)
    (女性15人、パート3人)
    給与・報酬 月給179,700円~389,000円
    給与(内訳)

    基本給

    169,700円~379,000円

    定額的に支払われる手当

    処遇改善手当 10,000円~10,000円

    手当等の補足

    初任給調整手当として、年齢が31才までの者に毎月2,000円~20,000円を支給する。住宅手当(世帯主の場合月額17,000円、世帯員の場合月額11,000円)を支給する。但し、世田谷区保育士等宿舎借上げ支援事業補助金で家賃補助を受ける場合は、住宅手当の支給は無し。
    昇給・賞与 昇給:あり
    賞与:あり

    昇給実績

    前年度実績:あり 1月あたり7,000円~10,800円(前年度実績)

    賞与実績

    前年度実績:あり 年2回 計 5.20ヶ月分(前年度実績)
    勤務時間 (1)7時00分~15時30分
    (2)8時30分~17時00分
    (3)9時45分~18時15分
    休憩時間:60分
    時間外労働:あり 15時間
    休日等 1ヶ月単位の変形労働時間制により(1)7:00~15:30(2)8:30~17:00(3)9:45~18:15(4)11:45~20:15の勤務区分あり。各日の勤務は勤務シフトによる。
    休日:土曜日,日曜日,祝日,その他
    週休二日制:毎週
    その他:*勤務シフトや行事等により土日祝の出勤の場合あり(振替休日あり)*年末年始*夏季休暇

    休日の実績等

    年間休日:127日
    労働日数(月平均):19.8日
    年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日
    待遇

    福利厚生等

    加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
    通勤手当:100,000円

    福利厚生:

    利用可能な設備など

    マイカー通勤:不可(駐車場:)
    社宅・寮:なし

    託児所等:なし 

    その他の制度

    退職金共済:未加入
    退職金制度:あり 不問
    定年制:なし
    再雇用制度:なし 

    取得実績

    育児休業取得実績:あり
    介護休業取得実績:あり
    看護休暇取得実績:あり
    特記事項 応募の際には、担当者までお電話ください。
    その際、面接日を決定します。
    面接時は、応募書類等をご持参ください。
    応募書類として、履歴書、職務経歴書、保育士証の写し、卒業証明
    書、自己PR書(A4用紙1枚)が必要です。
    また、実技試験に必要な自由曲の楽譜及び上履き、
    筆記試験(作文)に必要な筆記用具を持参のこと。
    *通算契約期間、更新回数に係る更新上限なし
    #23区
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    選考方法・応募先

    オンライン自主応募 受付不可
    採用人数 2名募集
    募集理由 欠員補充のため
    応募必要書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
    ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄
    選考日時 随時
    選考方法 面接(予定1回),筆記試験,その他
    選考場所 〒156-0055 東京都世田谷区船橋7-20ー16 日本女子体育大学附属保育園
    合否通知 面接後14日以内
    通知方法:電話

    ハローワーク保育士求人では、保育士・幼稚園教諭・保育教諭等に限定して、保育職の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。

    この求人の取得日は「2025/03/20」です。

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      会社名任意

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      メールアドレス必須

      電話番号任意

      ※上記フォームにご入力いただいた個人情報は、当サイトの「個人情報保護方針」に基づき、お問い合わせ対応のみに利用いたします。ご同意いただきましたら「この内容で問い合わせる」ボタンを押し、お問い合わせください。
      ※メールアドレスは、会社様・団体様でご活用のメールアドレスを入れてください。
      ※基本的に返信は行っておりません。3営業日以内い速やかに対応させていただきます。

      ※確認画面はございません。改めて内容をご確認ください。

      企業・施設情報

      会社・団体名 学校法人二階堂学園
      所在地 157-0061
      東京都世田谷区北烏山8-19-1
      事業内容 高等教育機関
      設立日 大正11年
      事業所番号 1307-204270-1
      従業員数(就業場所) 16人(パート含む)
      (女性15人、パート3人)
      従業員数(全体) 394人
      労働組合 労働組合あり
      就業規則 フルタイムの就業規則:あり
      パートの就業規則:あり

      応募方法

      「学校法人二階堂学園」の「保育園保育士」へのハローワークを通じた応募にあたっては、まず以下の求人番号をメモしておきましょう。

      求人番号 13070-19662851
      有効期限 2025年05月31日
      応募 オンライン自主応募の受付不可
      ※この求人に応募するにはお近くのハローワークに出向く必要があります。

      1.求人番号を確認し、最寄りのハローワークへ

      今回は「13070-19662851」という求人番号を控えた上で、最寄りのハローワークへ足を運びます。
      この求人は「渋谷公共職業安定所」で受理されたものですが、求人が受理されたハローワーク(受理安定所)に関わらず、全国のどのハローワーク窓口でも応募が可能です。そのため、ご自宅の最寄りのハローワークを利用して応募手続きを進めることができます。
      また、ハローワークは在職中の方も利用でき、転職活動にも活用できます。

      2.ハローワークで求職者登録を行う

      ハローワークを初めて利用する際は、「求職申込書」を記入し、求職者登録を行います。この申込書には、氏名、住所、希望する職種や勤務条件などを記載します。登録が完了すると「ハローワークカード(ハローワーク受付表)」が発行されます。このカードは、次回以降の利用時に必要となるため、大切に保管してください。

      また、事前にハローワークインターネットサービスを利用して仮登録を行うことも可能です。ただし、仮登録後14日以内に最寄りのハローワークへ直接出向き、本登録を完了させる必要があります。

      3.求人の検索と相談

      ハローワーク内に設置されている検索用パソコンを利用してメモした求人番号、又は希望する条件に合った求人を検索します。その求人票を印刷し、窓口の職員に相談します。職員は求人の詳細や応募条件などを確認し、必要に応じて企業に問い合わせを行ってくれます。
      ※すでに求人番号が分かっているため紹介状の発行は行ってもらえますが、念のため求人票を改めて確認することがおすすめです。

      4.紹介状の発行と選考への進行

      応募を希望する求人が決まったら、担当職員に求人番号を伝え、紹介状の発行を依頼します。職員はその場で企業に連絡を取り、面接の日程を調整し、紹介状を発行してくれます。
      なお、ハローワークでは、3~5社程度の複数応募が可能です。担当職員に希望を伝え、同じ条件を持つ他の求人も確認してみましょう。また、採用を辞退する場合は、ハローワークと企業の両方に速やかに連絡することが重要です。さらに、ハローワークでは模擬面接などのサポートも行っているため、必要に応じて活用すると良いでしょう。

      5.面接と採否の連絡

      企業との面接を行い、採用の可否が決定されます。結果に関わらず、速やかにハローワークに連絡を入れることが求められます。これにより、ハローワークは他の求職者への紹介を適切に行うことができます。また、不採用の場合でも、次の応募に向けて職員からアドバイスを受けることができます。