(株)NEXELなぎさ保育園・(契)保育士(パート)週3～4日:相談可園見学可能求人募集(鹿児島県姶良市)
株式会社ＮＥＸＥＬなぎさ保育園
- パート・アルバイト
- 残業なし
- 見学OK
- 車通勤・マイカー通勤可
- 託児所あり
- オンライン自主応募可
- パート・アルバイト
- 鹿児島県姶良市松原町1丁目41-6
- 最寄り駅：帖佐駅
- 時給1,000円～1,100円
| 職種 | (契)保育士(パート)週3～4日:相談可園見学可能 |
|---|---|
| 求人番号 | 46040-03672151 |
| 有効期限 | 2025年06月30日 |
鹿児島県姶良市の株式会社ＮＥＸＥＬなぎさ保育園では、(契)保育士(パート)週3～4日:相談可園見学可能を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年04月07日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。
仕事内容
月に希望休が3日申請可、プラスで有給申請も可☆休憩をしっかり取れます☆お茶やお菓子の会社支給有り☆急なお休みも助け合い☆当園では、子ども達に【自分は愛されている】と感じてもらえる保育を理念に掲げています。職員の福利厚生にも力を入れていますので、残業なし・持ち帰りなし・休憩もしっかり交代で取れます!企業主導型保育園「なぎさ保育園」にて保育業務全般に従事していただきます。※園見学も随時可能です!お気軽にお問い合わせください☆*従事すべき業務の変更範囲:変更なし※応募にはハローワーク紹介状が必要です。
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 | 必須：保育士 |
|---|---|
| 応募年齢 | 不問 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 不問 |
募集内容
| 募集職種 | (契)保育士(パート)週3～4日:相談可園見学可能 |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者／パート |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間なし雇用期間雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績：3名 契約更新の有無あり（条件付きで更新あり）※勤務評価等による契約更新の条件※勤務評価等による |
| 勤務地・交通 |
〒899-5422 鹿児島県姶良市松原町1丁目41－6 最寄り駅帖佐駅から徒歩で15分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数19人（パート含む）（女性16人、パート6人） |
| 給与・報酬 | 時給1,000円～1,100円 |
| 給与（内訳） |
基本給1,000円～1,100円定額的に支払われる手当- |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：なし 昇給実績前年度実績：あり 1時間あたり10円～20円（前年度実績） |
| 勤務時間 |
(1)8時00分～17時00分 (2)8時30分～17時30分 休憩時間：60分 時間外労働：なし |
| 休日等 |
※6時間以上勤務時休憩:45分※8時間以上勤務時休憩:60分*就業時間については相談に応じます。週3日～週4日労働日数について相談可休日:日曜日,祝日,その他週休二日制:毎週 休日の実績等年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：5日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：労災保険通勤手当：20,000円 福利厚生：社会保険完備退職金制度(勤続3年以上)介護保険交通費支給(規程あり)マイカー通勤可日祝手当あり処遇改善手当ありインフルエンザ予防接種補助あり休憩室あり(休憩もしっかり取れます)有給休暇取得促進(取得率90%以上)研修費用促進(研修費自己負担なし)☆当園にお子様を預ける場合:保育料無料(0～2歳児) 利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし 託児所等：あり 入園可能：０歳児・２歳児（勤務日保育料無料） その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし 定年制：なし 再雇用制度：なし 取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：なし 看護休暇取得実績：なし |
| 特記事項 | ※通勤手当について2km以上の場合当社規定により支給※駐車場:敷地内自己負担なし※フルタイムパート(1日8時間、月20日勤務)の方は年度末に処遇改善手当支給あり※パート職員でも有給休暇取得しやすい環境です!※シフトの希望にもなるべく添えるようにしています。※子どもたちにたくさんの愛情を注いでいただける方を募集中!※経験よりも人柄重視☆前向きにお仕事に向き合える方大歓迎!*「オンライン自主応募可」「自主応募の場合は紹介状を不要とする」*週20時間以上勤務の際は、雇用保険加入*週30時間以上勤務の際は、社会保険加入*6ヶ月経過後の年次有給休暇日数は労働基準法に準ずる。【応募前職場見学可能です】事前に連絡してください。 |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 増員のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | その他 |
| 選考方法 |
面接（予定1回） 後日連絡 |
| 選考場所 | 〒899-5422 鹿児島県姶良市松原町1丁目41－6 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法：郵送，電話 |
ハローワーク保育士求人では、保育士・幼稚園教諭・保育教諭等に限定して、保育職の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。
この求人の取得日は「2025/04/08」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 株式会社ＮＥＸＥＬなぎさ保育園 |
|---|---|
| 所在地 | 899-5422 鹿児島県姶良市松原町1丁目41－6 |
| 事業内容 | ２０１９年９月に内閣府所管企業主導型保育園として開園。『笑顔 きらきらなぎさキッズ』を運営テーマに掲げ、子ども達・保護者様 ・職員、皆が笑顔になれる保育園を目指して事業展開しています。 |
| 設立日 | 平成28年 |
| 公式サイト | http://nagisahoikuen.jp/ |
| 事業所番号 | 4604-615837-7 |
| 従業員数（就業場所） | 19人（パート含む）
（女性16人、パート6人） |
| 従業員数（全体） | 55人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |
応募方法
「株式会社ＮＥＸＥＬなぎさ保育園」の「(契)保育士(パート)週3～4日:相談可園見学可能」へのハローワークを通じた応募にあたっては、まず以下の求人番号をメモしておきましょう。
| 求人番号 | 46040-03672151 |
|---|---|
| 有効期限 | 2025年06月30日 |
| 応募 | オンライン自主応募の受付可 ※この求人は、オンライン自主応募が可能です。最寄りのハローワークに出向くか、オンライン自主応募で応募するか検討しましょう。 |
1.求人番号を確認し、最寄りのハローワークへ
今回は「46040-03672151」という求人番号を控えた上で、最寄りのハローワークへ足を運びます。
この求人は「国分公共職業安定所」で受理されたものですが、求人が受理されたハローワーク（受理安定所）に関わらず、全国のどのハローワーク窓口でも応募が可能です。そのため、ご自宅の最寄りのハローワークを利用して応募手続きを進めることができます。
また、ハローワークは在職中の方も利用でき、転職活動にも活用できます。
2.ハローワークで求職者登録を行う
ハローワークを初めて利用する際は、「求職申込書」を記入し、求職者登録を行います。この申込書には、氏名、住所、希望する職種や勤務条件などを記載します。登録が完了すると「ハローワークカード（ハローワーク受付表）」が発行されます。このカードは、次回以降の利用時に必要となるため、大切に保管してください。
また、事前にハローワークインターネットサービスを利用して仮登録を行うことも可能です。ただし、仮登録後14日以内に最寄りのハローワークへ直接出向き、本登録を完了させる必要があります。
3.求人の検索と相談
ハローワーク内に設置されている検索用パソコンを利用してメモした求人番号、又は希望する条件に合った求人を検索します。その求人票を印刷し、窓口の職員に相談します。職員は求人の詳細や応募条件などを確認し、必要に応じて企業に問い合わせを行ってくれます。
※すでに求人番号が分かっているため紹介状の発行は行ってもらえますが、念のため求人票を改めて確認することがおすすめです。
4.紹介状の発行と選考への進行
応募を希望する求人が決まったら、担当職員に求人番号を伝え、紹介状の発行を依頼します。職員はその場で企業に連絡を取り、面接の日程を調整し、紹介状を発行してくれます。
なお、ハローワークでは、3～5社程度の複数応募が可能です。担当職員に希望を伝え、同じ条件を持つ他の求人も確認してみましょう。また、採用を辞退する場合は、ハローワークと企業の両方に速やかに連絡することが重要です。さらに、ハローワークでは模擬面接などのサポートも行っているため、必要に応じて活用すると良いでしょう。
5.面接と採否の連絡
企業との面接を行い、採用の可否が決定されます。結果に関わらず、速やかにハローワークに連絡を入れることが求められます。これにより、ハローワークは他の求職者への紹介を適切に行うことができます。また、不採用の場合でも、次の応募に向けて職員からアドバイスを受けることができます。
オンライン自主応募の流れ
オンライン自主応募は、インターネット上でマイページを登録し、直接応募することが可能なため、求職者（看護師）は最寄りのハローワークに出向く必要はありません。
ただし、以下の点には注意が必要です。
オンライン自主応募の注意点
●雇用保険受給者がオンライン自主応募を利用する場合、特定の手当が対象外となる
オンライン自主応募はハローワークの職業紹介に該当しないため、特定求職者雇用開発助成金やトライアル雇用助成金、地域雇用開発助成金などの支給対象外となります。
●応募に伴うトラブルは当事者同士で解決する必要がある
オンライン自主応募により発生するトラブル（応募のやりとりのミスや情報の不一致など）については、基本的に応募者と応募先の企業が直接対応し、解決することが求められます。
問題なければ、以下の手順で応募を進めてください。
1. ハローワークインターネットサービスにログイン
まず、「ハローワークインターネットサービス」の公式サイトにアクセスし、会員登録（求職者マイページアカウント登録）を行います。会員登録が完了したら、ログインして「求職者マイページ」にアクセスします。
2. 求人情報の検索・詳細確認
ログイン後、希望する条件に基づき求人情報を検索します。オンライン自主応募が可能な求人は、求人情報の「オンライン自主応募の受付」欄に「可」の記載があり、求人情報画面の右上に「自主応募」ボタンが表示されています。このボタンを押して応募します。
改めて、ご自身で求人内容の詳細を確認し、仕事内容や応募条件、労働条件など、応募に必要な情報を十分に把握しておきましょう。
3. 自主応募手続き
応募を決めたら、求人詳細ページから「自主応募」を選択します。画面の指示に従って必要事項を入力し、応募手続きを進めます。
自主応募に必要な書類（履歴書や職務経歴書など）を事前に用意しておくと、スムーズに手続きを進められます。
4. 応募先からの連絡待ち・面接
応募が完了したら、応募先からの連絡を待ちます。面接日時の調整や質問事項があれば、求人者マイページのメッセージ機能を使って連絡を取ることができます。
応募先から連絡があったら、面接に向けた準備を行いオンライン自主応募が完了します。