ゆあすまいる（一般社団法人ＹｕｍｅＳａｐｏ）
| 求人番号 | 43030-05408241 |
|---|---|
| 有効期限 | 2024年08月31日 |
「ハローワーク保育士求人」では、保育士、幼稚園教諭免許の取得者の方向けに、ハローワークインターネットサービスに公開されている看護職等の求人情報を当サイトに転記し、より分かりやすく情報を提供しているサイトです。
このページの情報は「菊池公共職業安定所 」の情報で、求人番号は「43030-05408241」です。
ハローワークの保育士・幼稚園教諭等の求人へ応募される場合は、お住いの最寄りのハローワークに行き、紹介状を貰う方法や、求人によってはハローワークを介さずに「直接応募(オンライン自主応募)」できる場合もあります。公式ページも合わせてご確認いただき、応募方法を確認しましょう。
※なお、求人情報を見やすくするために情報を一部簡略化しております。詳細は公式サイトをご確認ください。
熊本県合志市のゆあすまいる（一般社団法人ＹｕｍｅＳａｐｏ）では、療育事業所の職員を欠員補充のため 2名募集中です。ハローワークから求人へ応募する際は求人番号を控えて、ご検討ください。
一般社団法人ＹｕｍｅＳａｐｏの代表です。６年４月に事業所をリ ニューアルしました。 当法人では、研修（技術指導）後、この仕事は僕に任せて、私に任 せてという積極性のある方を募集します。 ◇職員採用方針波長の確認と考えます。 ◇運営の方針現状維持より現状打破。 現状に満足せず より良いものを生み出すことに 意義を感じます。 ◇療育の方針社会的生存能力を養うため 誤学習の消去と成功行動の強化を基本とした 【成長促進型】療育。
| 職種 | 療育事業所の職員 |
|---|---|
| 仕事内容 | ◇仕事の内容ゆあすまいる（多機能型事業所）運営における業務 例）準備、事務処理、療育、送迎、その他運営に付随する業務 ◇業務の変更の範囲業務の変更ありえる ◇変更の範囲相談支援専門員保育所等訪問支援員 児童家庭支援センターの職員その他関連事業 ◇就業場所の変更の範囲就業場所の変更ありえる ◇変更の範囲相談支援事業所保育所等訪問支援事業所 児童家庭支援センターその他関連事業 ◇具体的な内容 各種相談支援の計画作成、相談支援、事務処理 「変更範囲：変更無し」 |
| 分類・施設名 | ■分類：児童福祉事業 ■施設・会社名：ゆあすまいる（一般社団法人ＹｕｍｅＳａｐｏ） 【特徴】
＊積極的な方にお薦めです。＊キャリアアップを目指したい方歓迎
します。＊ランチ面談出来ます。＊正社員登用の制度が有ります。
|
| 雇用形態 | 正社員以外（フルタイム）／常勤職員 【雇用期間】
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）6ヶ月【正社員登用の有無】
・正社員登用あり・過去3年間の実績：登用実績あり 【契約更新の有無】
・あり（条件付きで更新あり）勤務成績・経営状況による
通算契約期間：上限５年【契約更新の条件】
・勤務成績・経営状況による
通算契約期間：上限５年
|
| 給与 | 月給170,864円～240,864円 【基本給】
170,864円～240,864円【定額的に支払われる手当】
-【手当等の補足】
通勤手当通勤距離、勤務日数による
|
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 【昇給実績】
前年度実績：あり 1月あたり1,000円～5,000円（前年度実績）【賞与実績】
前年度実績：あり 年2回 100,000円～700,000円（前年度実績）
|
| 予想年収 |
215.0万円～359.0万円
|
| 待遇 | 【通勤手当】
10,000円【加入保険】
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
|
| 勤務時間 |
(1)9時30分～18時30分
・休憩時間：60分 ・時間外労働：なし 【勤務時間の補足】
休日：土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週 その他：ゴールデンウィーク休暇（５月３日～５日）お盆休み（８月１３日 ～１５日）年末年始休暇（１２月２９日～１月３日） |
| 休日・休暇 | 年間休日：109日 労働日数（月平均）：21.3日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 応募要件 |
【免許・資格】
【年齢】
不問 【学歴】
不問
【経験等】
あれば尚可 障害児通所支援事業での運営事務経験
支援記録、会議録、研修報告書の作成経験 【自動車免許】
必須（ＡＴ限定可）
【歓迎スキル・資格】
障害児通所支援事業での運営事務経験
支援記録、会議録、研修報告書の作成経験
|
| 勤務地 | 〒861-1112 熊本県合志市幾久富1758番地15 【アクセス】
光の森駅から車で7分【転勤・異動】
転勤の可能性：なし |
| 試用期間 | 試用期間なし |
| 制度等 |
|
| 設備等 |
|
| 実績・規則等 |
|
| 関連タグ |
【必要な免許・資格について】
＊児童指導員＊公認心理士＊認定心理士＊保育士
のいずれかの免許・資格所持で可
《児童指導員任用資格（以下のいずれかを満たす者）》
１．社会福祉士、精神保健福祉士の資格を保有
２．大学（短大を除く）や大学院において、
社会福祉学・心理学・教育学・社会学のいずれかを
専修する学科や研究科を修了している者
３．幼稚園・小学校・中学校・義務教育校・高等学校
中等教育学校のいずれかの教員免許を保有している者
４．児童福祉施設（幼稚園・保育園・認定こども園等も含む）で
２年（最終学歴が中学卒の場合は３年）以上の
実務経験がある者
リンク切れの報告をいただき、誠にありがとうございます。以下内容を確認の上、最後に報告ボタンを押してください。
このフォームはスパムを低減するために Akismet を使っています。 データの処理方法の詳細はこちらをご覧ください。
この求人のデータ取得日は「2024/6/11 3:00」です。
ハローワーク看護師求人サイトは、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業」の許可を受けて運営しております。また、看護師の方にハローワーク求人を広くPRするために運営しており、ご賛同いただけない事業主の方は、お手数ですが取り下げ依頼を行ってください。
また、取得日より修正が行われている場合は、大変お手数ですが、以下より修正依頼を行ってください。
このフォームはスパムを低減するために Akismet を使っています。 データの処理方法の詳細はこちらをご覧ください。
| 募集期限(紹介期限) | 2024年08月31日 |
|---|---|
| 採用人数 | 2名募集 （募集理由：欠員補充のため） |
| 応募書類 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，その他 |
| 選考場所 | 〒861-1112熊本県合志市幾久富1758番地15 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 【通知方法】
郵送，電話，その他 |
| 求人番号 | 43030-05408241 |
| 受理安定所 | 菊池公共職業安定所 |
| オンライン自主応募 | 受付：不可 |
「ゆあすまいる（一般社団法人ＹｕｍｅＳａｐｏ）」の「療育事業所の職員」へのハローワークを通じた応募にあたっては、まず以下の求人番号をメモしておきましょう。
| 求人番号 | 43030-05408241 |
|---|---|
| 有効期限 | 2024年08月31日 |
メモした求人番号をもとに、以下の手順で応募を進めてください。
ハローワーク（公共職業安定所）を通じて求人に応募する際は、まず直接応募可能か、またはハローワークの紹介状が必要かを確認してください。
| 直接応募 （オンライン自主応募） | 一部の求人では、求職者（あなた）がハローワークインターネットサービスのマイページを利用して直接応募することができます。この方法を選択した場合、ハローワークに訪問する必要はありません。（オンライン自主応募可能な求人は少ない傾向にあります。） |
|---|---|
| ハローワークの紹介状が必要な求人 | 求人番号をメモし、最寄りのハローワークに訪問する必要があります。 |
（この求人は「菊池公共職業安定所」から出ていますが、受理安定所が最寄りのハローワークと異なる場合でも、自宅近くのハローワークで紹介状などの発行が可能です。）
※なおハローワークは、在職中の方も利用できます。
ハローワークにて「求職申込書」を受け取り、就職に関する条件などを記載した後、「ハローワーク受付表（ハローワークカード）」を受け取りましょう。
2回目以降の訪問時は、ハローワークカードを持参しましょう。また、ハローワークインターネットサービスを利用して仮登録をすることも可能です。仮登録の場合、14日以内にハローワークへ直接出向く必要があります。
担当職員に相談し、該当する「43030-05408241」の求人番号を伝えて「ゆあすまいる（一般社団法人ＹｕｍｅＳａｐｏ）」の紹介状を受け取りましょう。
その場で職員は施設に連絡を取り、面接の日程を調整し、紹介状を発行してくれます。
なお、ハローワークでは、3～5社程度の複数応募が可能です。担当職員に伝え、同じ条件を持つ病院も確認してみましょう。 採用を辞退する場合は、ハローワークと施設の両方に連絡することが重要です。
| 事業所・施設名 | ゆあすまいる（一般社団法人ＹｕｍｅＳａｐｏ） （ユアスマイル（イッパンシャダンホウジン ユメサポ）） |
|---|---|
| 事業所番号 | 4303-617224-8 |
| 設立 | 令和3年 |
| 所在地 | 861-1112 熊本県合志市幾久富1758番地15 |
| 従業員数 | 全体：7人 |
| 従業員数(就業場所) | 7人（パート含む）
（女性3人、パート4人） |
| 組合 | 労働組合の有無：なし |
その他のゆあすまいる（一般社団法人ＹｕｍｅＳａｐｏ）の保育士求人はありません。
より働きやすく見通しを持って働ける環境を目指し、制度の見直しを行っております。働き方・勤務...
教諭・保育士補助業務預かり保育教材作成等得意なことを活かして担任の先生のサポートをお願いします。子育て中、ブランクあり、未経...
期限：2024年08月31日 - ハローワーク
○主に担任保育士の補助業務です。・子どもたちの遊びや食事、排泄の介助、保育に使用する遊具や製作の準備や片付け、保育室の清掃な...
期限：2024年08月31日 - ハローワーク
・乳幼児保育全般 ・保育の記録（一部記入） ・お便り帳記入（未満児クラス） ・食事や衣服着脱、排せつの世話や見守り ・その他...
期限：2024年08月31日 - ハローワーク
保育の現場で大切なのは、スタッフひとり一人の「人間力」です。スタッフ自身が、今を一生懸命生...
・就学前の乳幼児の保育(養護と教育)全般・各クラスの保育を行って頂きます(複数担任)・その他、上記に付随する業務*定員数:1...
期限：2024年08月31日 - ハローワーク
［児童通所施設こころ］における ・障がい児（４歳～１０歳）１０名程度の宿題の手伝いや 遊びの見守り ・利用者の送迎（社用...
期限：2024年08月31日 - ハローワーク
年長児（５歳児）クラス担任の産休代替職員を募集しています。２ ２名の子どもを担任１名、副担...
産休代替職員を募集しています。 ・就学前の乳幼児の擁護と教育 ・クラス担任の業務（活動の計画、実施、振り返り等） ・年齢に応...
期限：2024年08月31日 - ハローワーク
子育て中の方も、ブランクのある方も安心して働けるよう、職員同 士フォローしあっています。全...
・就学前の乳幼児の擁護と教育。 ・担任の補助的業務。 ・年齢に応じた乳幼児の生活介助、発達支援。 ・連絡帳の記入。 ・活動の...
期限：2024年08月31日 - ハローワーク
より働きやすく見通しを持って働ける環境を目指し、制度の見直しを行っております。働き方・勤務...
・幼児教育・保育・教材資料作成・保護者対応・文書管理(園内文書作成・管理)・その他教育活動に関する業務全般*すべての業務を一...
期限：2024年08月31日 - ハローワーク
指定管理者となっている事業所内保育所における０～５歳児の保育 、その他必要な業務に従事していただきます。 ＊園児定員：...
期限：2024年08月31日 - ハローワーク
より働きやすく見通しを持って働ける環境を目指し、制度の見直しを行っております。働き方・勤務...
保育士補助業務得意なことを活かして担任の先生のサポートをお願いします。子育て中、ブランクあり、未経験等、担任をするのは難しい...
期限：2024年08月31日 - ハローワーク
○保育業務 ・主担任業務 ・保育計画に基づく０歳～５歳児の保育 ・園児のお世話、見守り ・その他、上記に付随する業務 ［...
期限：2024年08月31日 - ハローワーク
・乳幼児保育全般 ・保育の記録（一部記入） ・お便り帳記入（未満児クラス） ・食事や衣服着脱、排せつの世話や見守り ※その...
期限：2024年08月31日 - ハローワーク
より働きやすく見通しを持って働ける環境を目指し、制度の見直しを行っております。働き方・勤務...
教諭・保育士補助業務預かり保育教材作成等得意なことを活かして担任の先生のサポートをお願いします。子育て中、ブランクあり、未経...
期限：2024年08月31日 - ハローワーク
保育の現場で大切なのは、スタッフひとり一人の「人間力」です。スタッフ自身が、今を一生懸命生...
・就学前の乳幼児の保育(養護と教育)全般・担任のサポート・その他、上記に付随する業務「変更範囲:変更無し」
期限：2024年08月31日 - ハローワーク
より働きやすく見通しを持って働ける環境を目指し、制度の見直しを行っております。働き方・勤務...
・保育・幼児教育・教材資料作成・保護者対応・文書管理(園内文書作成・管理)・その他保育に関する業務全般「変更範囲:会社の定め...
期限：2024年08月31日 - ハローワーク
より働きやすく見通しを持って働ける環境を目指し、制度の見直しを行っております。働き方・勤務...
・幼児教育・保育・教材資料作成・保護者対応・文書管理(園内文書作成・管理)・その他教育活動に関する業務全般*すべての業務を一...
期限：2024年08月31日 - ハローワーク
指定管理者となっている事業所内保育所における０～５歳児の保育 、その他必要な業務に従事していただきます。 ※病院内の保育（職...
期限：2024年08月31日 - ハローワーク
