会社名非公開・保育教諭パート・バイト求人募集(45010-17571951)(宮崎県宮崎市)
会社名非公開
- パート・アルバイト
- 残業なし
- 退職金制度あり
- 車通勤・マイカー通勤可
- オンライン自主応募可
- パート・アルバイト
- 宮崎県宮崎市
- 時給1,000円~1,040円
「会社名非公開」の「保育教諭」は、求人の有効期限(応募期限)が過ぎており、応募することができません。
また、ハローワークにて、応募期間内に取り下げられた求人も該当します。
募集中の会社名非公開の求人
現在、会社名非公開の福祉職・介護職・看護職・保育職等のその他のハローワーク求人は募集がありません。
仕事内容
幼児の補助補助・1歳児から5歳児の教育、保育業務に従事していただきます。・園児数:84人*変更範囲:変更なし
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
必須:幼稚園教諭免許(専修・1種・2種)、必須:保育士 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 免許資格はは両方必要です。 |
|---|---|
| 応募年齢 | 不問 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | あれば尚可幼稚園教諭、保育士 |
| 歓迎の資格・スキル | 幼稚園教諭、保育士 |
募集内容
「会社名非公開」の「保育教諭」は、求人の有効期限(応募期限)が過ぎており、応募することができません。
また、ハローワークにて、応募期間内に取り下げられた求人も該当します。
| 募集職種 | 保育教諭 |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者/パート |
| 雇用形態(備考) |
試用期間試用期間なし 4ヶ月試用期間中の条件:同条件 雇用期間雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績:2名 契約更新の有無あり(条件付きで更新あり)雇用期間終了後、勤務状況等により1年毎の更新可能性あり契約更新の条件雇用期間終了後、勤務状況等により1年毎の更新可能性あり |
| 勤務地・交通 |
宮崎県宮崎市 転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数25人(パート含む)(女性23人、パート5人) |
| 給与・報酬 | 時給1,000円~1,040円 |
| 給与(内訳) |
基本給1,000円~1,040円定額的に支払われる手当-手当等の補足処遇改善手当:5000円~6000円/月決算状況により年度末に一時金の支給有り |
| 昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:なし 昇給実績前年度実績:あり 1時間あたり60円~(前年度実績) |
| 勤務時間 |
(1)10時00分~17時00分 休憩時間:60分 時間外労働:なし |
| 休日等 |
シフト制により6時間勤務となります。週5日程度休日:土曜日,日曜日,祝日週休二日制:毎週 休日の実績等年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金通勤手当:5,000円 福利厚生: 利用可能な設備などマイカー通勤:可(駐車場:あり)社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度退職金共済:加入退職金制度:あり 1年以上 定年制:なし 再雇用制度:なし 取得実績育児休業取得実績:あり介護休業取得実績:なし 看護休暇取得実績:なし |
| 特記事項 | 働きやすい環境づくり努めています。就業する上でご要望等あれば相談可能です。 |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付可 |
|---|---|
| 採用人数 | 2名募集 |
| 募集理由 | 増員のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書 ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考場所 | |
| 合否通知 | 面接後3日以内 通知方法:郵送,Eメール |
ハローワーク保育士求人では、保育士・幼稚園教諭・保育教諭等に限定して、保育職の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。
この求人の取得日は「2025/07/15」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 事業内容 | 認定こども園として幼児教育・保育に関する業務 |
| 設立日 | |
| 事業所番号 | |
| 従業員数(就業場所) | 25人(パート含む)
(女性23人、パート5人) |
| 従業員数(全体) | 25人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |
