ヨナーズホールディングス(株)の保育士又は保育職員(ふたば保育園)契約社員求人募集(沖縄県豊見城市)

ヨナーズホールディングス株式会社

  • 契約職員
  • 見学OK
  • 退職金制度あり
  • 車通勤・マイカー通勤可
  • 託児所あり
  • 住宅手当あり
  • 職員給食あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度・キャリアアップ充実
  • 契約職員
  • 沖縄県豊見城市字豊崎1-1148【ふたば保育園】(変更の範囲)変更なし
  • 月給194,000円~194,000円
職員数
少人数(50名以下)
女性の割合
多い(65%以上)
パート割合
少な目(30%以下)
創業年数
長い(10年以上)
職種保育士又は保育職員(ふたば保育園)
求人番号47010-04694851
有効期限2025年04月30日
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    当てはまる項目にチェックを入れてください。必須

    備考任意

    ※確認画面はございません。改めて内容をご確認ください。

    沖縄県豊見城市のヨナーズホールディングス株式会社では、保育士又は保育職員(ふたば保育園)を欠員補充のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年02月12日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。

    仕事内容

    *保育業務全般※複数担任制の為、久しぶりにお仕事される方や未経験の方もぜひご応募下さい。経験のある保育士が手厚くサポートします!(変更の範囲)変更なし

    必要資格・経験・年齢

    免許・資格 必須:保育士、必須:幼稚園教諭免許(専修・1種・2種)
    ※必須のいずれかの資格を所持で可。
    子育て支援員資格取得者応募可
    応募年齢 不問
    最終学歴 不問
    職務経験等 あれば尚可保育業務
    自動車免許 必須(AT限定可)
    歓迎の資格・スキル 保育業務
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    募集内容

    募集職種 保育士又は保育職員(ふたば保育園)
    雇用形態 正社員以外/フルタイム/契約社員
    雇用形態(備考)

    試用期間

    試用期間なし 6ヶ月
    試用期間中の条件:同条件

    雇用期間

    雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)1年

    正社員登用の有無

    正社員登用あり
    過去3年間の実績:あり

    契約更新の有無

    あり(条件付きで更新あり)・契約期間満了の業務量 ・業務成績、態度、能力 ・会社の経営状況 ・従事している業務の進捗状況

    契約更新の条件

    ・契約期間満了の業務量・業務成績、態度、能力・会社の経営状況・従事している業務の進捗状況
    勤務地・交通 〒901-0225
    沖縄県豊見城市字豊崎1-1148【ふたば保育園】(変更の範囲)変更なし

    転勤・異動の可能性

    転勤・異動の可能性なし

    受動喫煙防止措置事項

    受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

    就業場所の従業員数

    13人(パート含む)
    (女性13人、パート3人)
    給与・報酬 月給194,000円~194,000円
    給与(内訳)

    基本給

    185,000円~185,000円

    定額的に支払われる手当

    処遇改善3手当 9,000円~9,000円

    手当等の補足

    ■処遇改善160,000円~180,000円(全員に支給)(年額)■処遇改善25,000円~40,000円(対象者に支給)(月額)■家族手当・住宅手当(弊社規定による)5,000円~10,000円(月額)
    昇給・賞与 昇給:あり
    賞与:あり

    昇給実績

    前年度実績:あり 1月あたり2,000円~4,000円(前年度実績)

    賞与実績

    前年度実績:あり 年2回 計 1.60ヶ月分(前年度実績)
    勤務時間 (1)7時30分~16時15分
    (2)8時30分~17時15分
    (3)9時45分~18時30分
    休憩時間:45分
    時間外労働:あり 1時間
    休日等 就業時間については、相談可能(シフト制)
    休日:日曜日,祝日,その他
    週休二日制:毎週
    その他:・年末年始・慰霊の日

    休日の実績等

    年間休日:123日
    労働日数(月平均):20.1日
    年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日
    待遇

    福利厚生等

    加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
    通勤手当:21,000円

    福利厚生:

    利用可能な設備など

    マイカー通勤:可(駐車場:あり)
    社宅・寮:

    託児所等:あり 事業所内保育所(ふたば保育園【認可】)

    その他の制度

    退職金共済:未加入
    退職金制度:あり 5年以上
    定年制:なし
    再雇用制度:なし 

    取得実績

    育児休業取得実績:あり
    介護休業取得実績:なし
    看護休暇取得実績:なし
    特記事項 *保育士・幼稚園教諭いずれかの資格所持で応募可能です。
    ただし、幼稚園教諭は免許状更新手続き済みの場合に限ります。
    *複数担任の為、経験のある保育士が手厚くサポートします。
    *子育て支援員資格取得済みの方も応募可能です。(就業時間の相
    談可)
    ・仕事と育児が両立しやすい求人
    ・有給は1時間単位で取得可能
    ・ほとんどの行事を通常保育時間内に行うので時間外労働はほぼ無
    し!
    ・自園調理した美味しい給食が無料
    ・当園に子どもを預けて働く場合、保育料を事業所が半額負担
    ・交通費支給
    ・昇級や賞与あり
    まずは、見学だけでも大歓迎です!(事前連絡をお願いします)
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    選考方法・応募先

    オンライン自主応募 受付不可
    採用人数 1名募集
    募集理由 欠員補充のため
    応募必要書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
    ※応募書類の返戻:あり
    ※書類送付先:沖縄県豊見城市字豊崎1-1148 【ふたば保育園】
    選考日時 随時
    選考方法 面接(予定1回),書類選考
    選考場所 〒901-0225 沖縄県豊見城市字豊崎1-1148 【ふたば保育園】
    合否通知 面接後10日以内
    通知方法:郵送,電話

    ハローワーク保育士求人では、保育士・幼稚園教諭・保育教諭等に限定して、保育職の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。

    この求人の取得日は「2025/02/13」です。

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      ※上記フォームにご入力いただいた個人情報は、当サイトの「個人情報保護方針」に基づき、お問い合わせ対応のみに利用いたします。ご同意いただきましたら「この内容で問い合わせる」ボタンを押し、お問い合わせください。
      ※メールアドレスは、会社様・団体様でご活用のメールアドレスを入れてください。
      ※基本的に返信は行っておりません。3営業日以内い速やかに対応させていただきます。

      ※確認画面はございません。改めて内容をご確認ください。

      企業・施設情報

      会社・団体名 ヨナーズホールディングス株式会社
      所在地 901-0225
      沖縄県豊見城市字豊崎3番84
      事業内容 ヨナーズグループ各企業の100%親会社であり、子会社の「財務 会計・人事労務・教育研修・資産運用・商社的事業」の企業運営を 行う。
      設立日 平成24年
      公式サイト http://www.yonarshd.co.jp/
      事業所番号 4701-622572-3
      従業員数(就業場所) 13人(パート含む)
      (女性13人、パート3人)
      従業員数(全体) 25人
      労働組合 労働組合なし
      就業規則 フルタイムの就業規則:あり
      パートの就業規則:あり

      応募方法

      「ヨナーズホールディングス株式会社」の「保育士又は保育職員(ふたば保育園)」へのハローワークを通じた応募にあたっては、まず以下の求人番号をメモしておきましょう。

      求人番号 47010-04694851
      有効期限 2025年04月30日
      応募 オンライン自主応募の受付不可
      ※この求人に応募するにはお近くのハローワークに出向く必要があります。

      1.求人番号を確認し、最寄りのハローワークへ

      今回は「47010-04694851」という求人番号を控えた上で、最寄りのハローワークへ足を運びます。
      この求人は「那覇公共職業安定所」で受理されたものですが、求人が受理されたハローワーク(受理安定所)に関わらず、全国のどのハローワーク窓口でも応募が可能です。そのため、ご自宅の最寄りのハローワークを利用して応募手続きを進めることができます。
      また、ハローワークは在職中の方も利用でき、転職活動にも活用できます。

      2.ハローワークで求職者登録を行う

      ハローワークを初めて利用する際は、「求職申込書」を記入し、求職者登録を行います。この申込書には、氏名、住所、希望する職種や勤務条件などを記載します。登録が完了すると「ハローワークカード(ハローワーク受付表)」が発行されます。このカードは、次回以降の利用時に必要となるため、大切に保管してください。

      また、事前にハローワークインターネットサービスを利用して仮登録を行うことも可能です。ただし、仮登録後14日以内に最寄りのハローワークへ直接出向き、本登録を完了させる必要があります。

      3.求人の検索と相談

      ハローワーク内に設置されている検索用パソコンを利用してメモした求人番号、又は希望する条件に合った求人を検索します。その求人票を印刷し、窓口の職員に相談します。職員は求人の詳細や応募条件などを確認し、必要に応じて企業に問い合わせを行ってくれます。
      ※すでに求人番号が分かっているため紹介状の発行は行ってもらえますが、念のため求人票を改めて確認することがおすすめです。

      4.紹介状の発行と選考への進行

      応募を希望する求人が決まったら、担当職員に求人番号を伝え、紹介状の発行を依頼します。職員はその場で企業に連絡を取り、面接の日程を調整し、紹介状を発行してくれます。
      なお、ハローワークでは、3~5社程度の複数応募が可能です。担当職員に希望を伝え、同じ条件を持つ他の求人も確認してみましょう。また、採用を辞退する場合は、ハローワークと企業の両方に速やかに連絡することが重要です。さらに、ハローワークでは模擬面接などのサポートも行っているため、必要に応じて活用すると良いでしょう。

      5.面接と採否の連絡

      企業との面接を行い、採用の可否が決定されます。結果に関わらず、速やかにハローワークに連絡を入れることが求められます。これにより、ハローワークは他の求職者への紹介を適切に行うことができます。また、不採用の場合でも、次の応募に向けて職員からアドバイスを受けることができます。