(株)伸光・指導員・児童指導員・保育士・教員パート・バイト求人募集(岐阜県各務原市)

株式会社伸光

  • パート・アルバイト
  • 残業なし
  • プライベート充実
  • 車通勤・マイカー通勤可
  • 託児所あり
  • 研修制度充実
  • 離職率が低い
  • パート・アルバイト
  • 岐阜県各務原市大野町4丁目12番地2プラス・ワン各務原
  • 時給1,135円~1,185円
職員数
少人数(50名以下)
女性の割合
多い(65%以上)
パート割合
少な目(30%以下)
創業年数
長い(10年以上)
職種指導員・児童指導員・保育士・教員
求人番号21010-08719751
有効期限2025年05月31日
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    備考任意

    ※確認画面はございません。改めて内容をご確認ください。

    岐阜県各務原市の株式会社伸光では、指導員・児童指導員・保育士・教員を欠員補充のため 2名募集中です。この求人情報は、2025年03月05日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。

    仕事内容

    放課後等デイサービス「プラス・ワン」では、発達がゆっくりな7歳から中学生の子どもたちを対象に、療育を通じた支援を行います。個々の成長や特性に合わせた学習支援、宿題のサポート、一緒に遊ぶ療育活動などを通じて、社会性や自己肯定感を育むお手伝いをします。また、送迎業務(社用車使用)や記録の作成も担当いただきますが、事務作業は業務時間内に完了できるため、残業は一切ありません。子どもたちの笑顔に触れながら一緒に成長できる環境で働いてみませんか?【変更範囲:変更なし】

    放課後等デイサービスは、障がいのある子どもたちが放課後や長期休暇中に利用する療育活動の場です。学びや遊びを通じて成長を促し、日々、子どもたちと向き合いながら、安心できる環境を提供しています。■年に1回の必ず昇給(規定による)。さらに、頑張りをしっかり評価する能力給でやりがいを感じられます!■日曜・祝日休みなので、家庭やプライベートとも無理なく両立できる環境です。■子どもたちと触れ合いながら成長をサポートする仕事ができ、短時間勤務の希望にも対応しています。■離職率が低く、未経験からスタートする方も多い職場です。安心してスタートできる環境を整えています。■働きやすさ重視の職場で、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。■別室でしっかりと休憩することができます。子どもたちの未来を一緒に支え、成長を見守るやりがいのある仕事です。あなたの温かい支援が、子どもたちの笑顔を育む大きな力になります!

    必要資格・経験・年齢

    免許・資格 資格なし・不要
    児童指導員任用資格に該当する方
    応募年齢 不問
    最終学歴 不問
    職務経験等 あれば尚可無資格・未経験歓迎児童福祉施設での実務経験がある方優遇
    自動車免許 必須(AT限定可)
    歓迎の資格・スキル 無資格・未経験歓迎児童福祉施設での実務経験がある方優遇
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    募集内容

    募集職種 指導員・児童指導員・保育士・教員
    雇用形態 パート労働者/パート
    雇用形態(備考)

    試用期間

    試用期間1 3ヶ月程度
    試用期間中の条件:異なる
    研修3ヶ月時間給指導員▲40円その他職種▲50円

    雇用期間

    雇用期間の定めなし

    正社員登用の有無

    正社員登用なし
    勤務地・交通 〒504-0934
    岐阜県各務原市大野町4丁目12番地2プラス・ワン各務原

    転勤・異動の可能性

    転勤・異動の可能性あり 岐阜市芋島もしくは各務原市大野 町

    受動喫煙防止措置事項

    受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

    就業場所の従業員数

    19人(パート含む)
    (女性15人、パート5人)
    給与・報酬 時給1,135円~1,185円
    給与(内訳)

    基本給

    1,050円~1,100円

    定額的に支払われる手当

    処遇改善手当 85円~85円

    手当等の補足

    指導員1,050円~児童指導員1,070円~保育士・教員1,100円~処遇改善加算手当(時間数×85円)◎インフルエンザワクチン補助◎託児所あり(系列保育園にて1日700円)
    昇給・賞与 昇給:あり
    賞与:なし

    昇給実績

    前年度実績:あり 1時間あたり10円~80円(前年度実績)
    勤務時間 (1)14時00分~19時00分
    (2)14時00分~18時00分
    (3)9時00分~16時00分
    休憩時間:45分
    時間外労働:なし
    休日等 (3)土曜日、長期学校休日休憩45分あり(1)(2)は休憩なし
    週2日~週5日
    労働日数について相談可
    休日:日曜日,祝日,その他
    週休二日制:毎週
    その他:ゴールデンウィーク・年末年始勤務表による
    待遇

    福利厚生等

    加入保険等:労災保険
    通勤手当:4,000円

    福利厚生:■毎年昇給あり■賞与年2回以上(前年度実績)■処遇改善手当あり■有給休暇■家族の看護休暇(年3日)■年末年始・GW休暇■車・バイク通勤OK(駐車場完備)■交通費支給(最大6,000円/月)■完全禁煙■研修制度■インフルエンザワクチン接種補助■健康診断補助■託児所付き(系列保育園にて1日700円でお預かり)■育児休暇取得実績あり■退職金制度あり

    利用可能な設備など

    マイカー通勤:可(駐車場:あり)
    社宅・寮:なし

    託児所等:あり 利用料 一日700円*定員により入園できない場合もあります

    その他の制度

    退職金共済:未加入
    退職金制度:なし 
    定年制:なし
    再雇用制度:なし 

    取得実績

    育児休業取得実績:あり
    介護休業取得実績:なし
    看護休暇取得実績:なし
    特記事項 *1階に保育施設有り(就学前社員割引1日700円)
    ご自身のお子様も預けて就労可能です。
    *加入保険は勤務条件により異なります
    *休憩時間、年次有給休暇は労働基準法に準じる
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    選考方法・応募先

    オンライン自主応募 受付不可
    採用人数 2名募集
    募集理由 欠員補充のため
    応募必要書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
    ※応募書類の返戻:あり
    選考日時 随時
    選考方法 面接(予定1回)
    選考場所 〒504-0934 岐阜県各務原市大野町4丁目12番地2 (プラスワン各務原)
    合否通知 面接後5日以内
    通知方法:電話

    ハローワーク保育士求人では、保育士・幼稚園教諭・保育教諭等に限定して、保育職の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。

    この求人の取得日は「2025/03/06」です。

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      ※上記フォームにご入力いただいた個人情報は、当サイトの「個人情報保護方針」に基づき、お問い合わせ対応のみに利用いたします。ご同意いただきましたら「この内容で問い合わせる」ボタンを押し、お問い合わせください。
      ※メールアドレスは、会社様・団体様でご活用のメールアドレスを入れてください。
      ※基本的に返信は行っておりません。3営業日以内い速やかに対応させていただきます。

      ※確認画面はございません。改めて内容をご確認ください。

      企業・施設情報

      会社・団体名 株式会社伸光
      所在地 500-8234
      岐阜県岐阜市芋島3丁目5-22
      事業内容 認可・認可外保育園を運営し地域の子育てを支援します 児童発達支援・福祉事業で地域の子育てをサポートします 相談支援事業を通じ親御様の負担軽減と明るい未来を創造
      設立日 平成23年
      公式サイト https://shinkou-group.net/plusone/
      事業所番号 2101-622702-5
      従業員数(就業場所) 19人(パート含む)
      (女性15人、パート5人)
      従業員数(全体) 103人
      労働組合 労働組合なし
      就業規則 フルタイムの就業規則:あり
      パートの就業規則:あり

      応募方法

      「株式会社伸光」の「指導員・児童指導員・保育士・教員」へのハローワークを通じた応募にあたっては、まず以下の求人番号をメモしておきましょう。

      求人番号 21010-08719751
      有効期限 2025年05月31日
      応募 オンライン自主応募の受付不可
      ※この求人に応募するにはお近くのハローワークに出向く必要があります。

      1.求人番号を確認し、最寄りのハローワークへ

      今回は「21010-08719751」という求人番号を控えた上で、最寄りのハローワークへ足を運びます。
      この求人は「岐阜公共職業安定所」で受理されたものですが、求人が受理されたハローワーク(受理安定所)に関わらず、全国のどのハローワーク窓口でも応募が可能です。そのため、ご自宅の最寄りのハローワークを利用して応募手続きを進めることができます。
      また、ハローワークは在職中の方も利用でき、転職活動にも活用できます。

      2.ハローワークで求職者登録を行う

      ハローワークを初めて利用する際は、「求職申込書」を記入し、求職者登録を行います。この申込書には、氏名、住所、希望する職種や勤務条件などを記載します。登録が完了すると「ハローワークカード(ハローワーク受付表)」が発行されます。このカードは、次回以降の利用時に必要となるため、大切に保管してください。

      また、事前にハローワークインターネットサービスを利用して仮登録を行うことも可能です。ただし、仮登録後14日以内に最寄りのハローワークへ直接出向き、本登録を完了させる必要があります。

      3.求人の検索と相談

      ハローワーク内に設置されている検索用パソコンを利用してメモした求人番号、又は希望する条件に合った求人を検索します。その求人票を印刷し、窓口の職員に相談します。職員は求人の詳細や応募条件などを確認し、必要に応じて企業に問い合わせを行ってくれます。
      ※すでに求人番号が分かっているため紹介状の発行は行ってもらえますが、念のため求人票を改めて確認することがおすすめです。

      4.紹介状の発行と選考への進行

      応募を希望する求人が決まったら、担当職員に求人番号を伝え、紹介状の発行を依頼します。職員はその場で企業に連絡を取り、面接の日程を調整し、紹介状を発行してくれます。
      なお、ハローワークでは、3~5社程度の複数応募が可能です。担当職員に希望を伝え、同じ条件を持つ他の求人も確認してみましょう。また、採用を辞退する場合は、ハローワークと企業の両方に速やかに連絡することが重要です。さらに、ハローワークでは模擬面接などのサポートも行っているため、必要に応じて活用すると良いでしょう。

      5.面接と採否の連絡

      企業との面接を行い、採用の可否が決定されます。結果に関わらず、速やかにハローワークに連絡を入れることが求められます。これにより、ハローワークは他の求職者への紹介を適切に行うことができます。また、不採用の場合でも、次の応募に向けて職員からアドバイスを受けることができます。